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Chip123 科技應用創新平台»論壇 › Chip1 -- 基礎元件 › Layout設計討論區 › 找工作問題出在哪啊>"<
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[問題求助] 找工作問題出在哪啊>"<

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1#
發表於 2008-9-27 19:37:23 | 只看該作者 回帖獎勵 |正序瀏覽 |閱讀模式
佈局工作連面試機會都沒有
# ~! ]8 z2 x% W也太讓我失望了
4 v( }+ W3 M! E. |% g4 H一般半導體設備都還有面試機會啊7 ~* P) H, o! w/ a
到底問題出在哪啊
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10#
發表於 2009-8-21 11:34:56 | 只看該作者
現在都用有經驗的6 Y* c0 h: ^' J& a+ I
可以降價累積經驗4 a5 i% }2 n. s. n. z
二來靠朋友介紹，通常效果最好
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ychchip
9#
發表於 2009-8-4 13:03:26 | 只看該作者
Layout 最近學校訓練較多,
0 ^$ f0 L9 ]2 ~, y不像以往粥多,
* i. x8 U3 X  E0 L要培養自己的特色,
; ]( F+ M7 O9 }8 h* n: T" M如RF layout, analog layout, or 懂一點 ic design and ic process.....
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8#
發表於 2008-10-2 11:46:23 | 只看該作者
面識是看時機  7 8 月蘿蔔坑都添滿 有些人會撐不過試用期 有些人會年後轉職 加油八
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7#
 樓主| 發表於 2008-10-1 21:48:46 | 只看該作者
面試機會
5 A; F1 U3 y0 N. h: u* i
! A  E8 E. l1 R是否也存在著運氣& m, a1 Q& h" D- ?, g9 l: I

8 E* Y; B1 F7 ?, T. k' _2 H( j6 Z這2個月來完全沒面試機會
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6#
發表於 2008-10-1 18:01:01 | 只看該作者
其實看你layout專長外 公司也會看你的在學校專題作瞎(就我而言) 我專題作射頻放大器 有學layout 找我的公司都是RF的(可是現在作RF賺錢都不多= = .....)
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ninesky
5#
發表於 2008-10-1 17:08:35 | 只看該作者
我覺得不要一直想著自己是私立大學
, Y# D$ _2 x' F( ~別人還沒看輕你  就先看輕自己* v: s7 A2 Q3 g, w: {
會讓別人覺得你不是一個有自信的人
0 \" v: h! ?  t; g4 w4 z
- P" l) l  K# ~. _  _我剛開始面試也跟你一樣# n& W: [( F7 i1 Z% }5 |' y8 X. F0 ?
後來就由我其他面試的同學口中聽到某公司的主管嫌我沒自信  W3 a  }6 ~! o  _- g
直到今時今日  我仍然不是一個很有自信的人) ?! e: g- ^: r7 K3 j) B
自信從兩個地方來
; h( d8 G& q1 T3 m% H一是別人給的評價  一是自己真的表現很優異" q) t1 i3 M4 y5 u
如果都沒有  那就努力的找尋自己的過人之處吧
% m* t' n% \* Y. u) p; U/ t要知道自己的缺點  並且改善  是最重要的9 D6 h* P5 K6 d2 V( x' L4 J
不然有面試機會也不見得能得到工作
! X/ S3 L: {" X; l# p  p6 B& I6 g2 \5 R. _8 n1 x( O0 S" G* b  K
我現在公司的老闆  面試我的評價  就是覺得我很有自信
( K  u- K0 Z+ g" ^! D能努力克服眼前的困難
; d0 I/ h+ C* U當然  進了公司以後  主管就知道不是這麼一回事5 V: z4 K3 k* }$ H) [3 f% C) Y
不過  那又如何呢  反正我已經先進來了8 u" W5 F- S' J$ _% g1 S
只要工作做好  公司一直經營下去  最起碼我可以在這邊累積我的年資下去
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4#
 樓主| 發表於 2008-9-30 14:05:13 | 只看該作者
原來如此
& Q1 w( j+ X8 N( J
7 n" r  D1 q* n, D- y! B! L" c: n' ]謝謝兩位前輩喔+ I. x1 a# k+ Y' A) [
8 L! q7 O6 `" Q, |  l: v9 L9 V6 F
但或許我私立大學 人家也比較不喜歡吧 ~"~
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yalon
3#
發表於 2008-9-29 11:14:12 | 只看該作者
坐辦公司的 跟 現場黑手的 工作壽命本來就有所差別.0 X2 _! y5 p7 R( k' [6 B: V3 X
  黑手 當然容易夭折.(長期體力負荷重 知道累撐不過就離職了!!) 所以永遠都缺.; \5 ]% J6 p5 f/ K" F7 E; y: n$ B( G
  坐辦公室... 再怎麼累. 撐一下. 過了成就感會比黑手多一點.! T( p% Y' t$ c" x

+ Z6 Z. R& p6 S% ?' _ 所以個人覺得..未來的職缺會永遠成這樣的趨勢.2 B. j; w' w, B5 p* c! ~" C
找尋附加價值  高一點的工作. 讓自己動腦 比動手的機會高一點.
) I5 Q2 l" w! F8 g' O, @) u3 O* C  z# a
共勉.
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2#
發表於 2008-9-29 00:49:02 | 只看該作者

很多職缺都是HR貼出來唬人的

HR不們通常都會虛掛一些職缺再104網站上面3 K0 _  l/ D+ b1 ^1 p
讓外面的人覺得公司營運很好需要新的人近來! u/ _, @; L! c5 A' x
除了這一點之外8 a( g8 c9 P8 a% I
還有 HR也可以從中探知 你的前一家公司的敘薪標準# \( M9 m6 H0 X* W' d$ o, b
來了解業界的薪資水平在哪裡
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