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分紅配股vs.最低稅負
討論這個也許有違「RD放輕鬆」這個討論區的宗旨!? :shock:
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5 V0 V) w; G9 Z+ `6 ?& M不過正如聖嚴法師所說的「處事四態度」:「面對它、接受它、處理它、放下它」?! :o # S {8 C& _* a0 X- b" A
3 d4 I2 b. r* R2 j& i+ Y2 t# p日前媒體報導:. M n- C7 N* }: n! h' r, ^% L9 ?* d$ N
http://pro.udnjob.com/mag2/it/storypage.jsp?f_ART_ID=23488/ J/ ~- I& R( K! ]; e |
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「聯發科董事會8日通過去年盈餘分配案,每股擬配發11元現金股利、1元股票股利,現金股利創上市以來最高紀錄。聯發科1,500名員工去年分紅配股,將配發1.7萬張股票;以昨天收盤價計算,每位員工分紅的股票市值約460萬元。預計今年將發放95億元現金股利。 9 A, |: A/ I* F8 c) [! s5 U3 L
( a2 _, W. Y. A4 I聯發科強調,此次員工分紅,對股東股權稀釋率已降低至1.8%。由於員工分紅股票今年起將按照市價課稅,因此聯發科員工可能也要繳不少稅。
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" \1 l6 s9 o' b# N8 q' R. u/ A! e5 e企業配發給員工的分紅股利所得,不再只按面額10元繳稅了。今年開始實施的最低稅負制規定,員工分紅配股只要加計個人綜合所得總額超過600萬元,就要繳交20%的所得稅」。
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- j) z8 w% ?# g) C# H5 O+ s) W因此既然政府施行最低稅負制規定是今年免不了的事,台灣各大小IC設計公司,尤其是高股價的IC設計公司,各有何因應之道呢?- V; T' r) X& b/ g8 k* O& r
7 R [& c' j) `% L哪位大大能說些讓我們「放輕鬆」的呢? |
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