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" e* @' ~: W) Y# P* H- f5 {. q加強過勞防治 勞委會委託開設「過勞門診」 已陸續開診
發佈單位：新聞聯絡室　發佈日期：2011-03-11  業務單位:安衛處
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8 n. Z- S5 m% q5 A「過勞」為職業促發腦血管及心臟疾病之俗稱，係個人腦心血管疾病，因工作異常事件或負荷過重促發惡化者。過勞疾病之防治應從勞工個人健康促進及工作負荷管理二方面著手。基於近期過勞案件頻傳，勞委會已協調委託辦理之九大職業傷病防治中心（台大、林口長庚、北醫、中國、中山、彰基、成大、高醫、花蓮慈濟）開設「過勞門診」，提供易於促發腦心血管疾病之『三高』高危險群勞工有關診治、健康風險評估與諮詢服務。勞工可根據醫師之建議採取個人飲食、運動、休息、睡眠等生活習慣之調整，必要時可提供管理階層作為工作負荷調整、工作條件改善之參據，以避免過勞疾病之促發。
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9 k* Q. C: I( c/ e現行勞工安全衛生相關法規，已規範企業應辦理勞工安全衛生管理、健康風險評估之工作，且應依醫師建議，採取相關改善措施。勞委會表示若勞工已提出醫師過勞預防建議，雇主仍置之不理致勞工過勞死者，將追究雇主業務過失之刑責。但勞工也應瞭解工作重要，生命安全健康更寶貴，在醫師之建議下應採取個人健康自主管理，於自覺負荷過重時，仍應勇於向主管反應身體狀況，俾便雇主採取相關照護措施。

4 c5 q0 l6 I; V4 M# v勞委會委託辦理之「過勞門診」已開設如附件門診時間表，除林口長庚、北醫及中國附醫，已於本週開診外，其餘陸續於下週開診，勞工如有需要，請逕洽各區職業傷病防治中心，或洽職業傷病管理服務中心（諮詢電話：02-3366-8266）。

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新過勞指引公布後第1件鑑定結果出爐-南亞科技工程師疑似過勞案鑑定結果屬「職業疾病」  
發佈單位：新聞聯絡室　發佈日期：2011-03-14
業務單位：勞工安全衛生處

南亞科技公司徐工程師去年1月猝死是否為職業疾病案，經媒體報導後，引起社會輿論對於「過勞死」認定標準及科技業濫用所謂「責任制」的普遍關注，本案經勞保局送由勞委會職業疾病鑑定委員會進行鑑定，並依新修正之「職業促發腦血管及心臟疾病（外傷導致者除外）認定參考指引」重新審查，勞委會依鑑定程序於今(14)日召開職業疾病鑑定委員會議，鑑定結果屬「職業疾病」。
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0 H. l" W. C# Y* M勞委會職業疾病鑑定委員會係依「職業災害勞工保護法」之規定成立，由17位職業醫學及工業衛生領域等之委員組成。本案自99年9月受理後，除立即請勞動檢查機構及本會委託成立之職業傷病管理服務中心重新實施工作負荷之調查，同時函請台北地檢署調閱解剖報告，於今日依程序召開審查會議，本於專業及公平、公正立場，並邀請罹災者家屬及該公司代表列席說明，經過充分討論後，以超過法定多數意見，通過本案為「職業疾病」。