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[經驗交流] 所有員工在職時都很重要,離職後都不重要

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發表於 2010-5-3 13:14:05 | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式
在職場不做徒勞無功的事
3 P; |# V0 M# ^6 H6 O( x
' b9 g) ?7 r* S; Q7 q9 I6 t" S記得以前有位同事離職前多拉了幾個人走,
: x/ Q7 j4 G+ K3 j2 I# v$ K  l1 V7 Y: R' q2 E# P9 \
以為會對公司的業務造成影響,
& z- y8 i) s( B1 S* t
9 H' i1 ?- ^0 P, P經我觀察的結果做了結論:完全沒有影響,
7 E! n. E! F3 ?
# |8 n+ M2 d0 N缺人找人,頂多資深員工辛苦點,
# \5 L# q* D: u/ u% b3 R2 A& S; l& O" `) n' [, p
對公司來說,「所有員工在職時都很重要,離職後都不重要」,& D! V- M& V/ F8 E  ]; e& L
6 B8 O" t& ~0 d
沒有一個員工是非留不可的,這似乎就是職場常態
3 C8 T7 o' y+ Y1 }4 J8 k; ^9 ^
, B3 x$ ~& A5 \+ t8 Z4 T9 ~近20年以來,我長時間在美台兩地以理財專家的立埸談理財,
4 q. s% u, ^% h/ @8 G6 {# Y2 R9 J: O" ^$ t+ n/ a) o
幫助客戶及社會大眾做好理財。# S- d7 ?$ E+ [" Y

% H: y) E& w# i3 C7 m2 M我常強調做好理財的目的是錢盡其用,讓錢發揮最大的效用,; R' K* [- ~. l) P& |) d) k
4 w5 [: H- [* |7 d# y# h/ w
一個相關的重要原則就是凡事講究划算。6 p2 G. E% q, U* h/ W. U
8 E2 e2 L$ E* O$ D
我覺得以這樣的現實觀點來看工作,* ?+ q0 e: T) m0 x; L8 ~! p
" e. v  X$ N( o5 d& X+ B+ W
和我倡議的『回到蠻荒』觀點倒是有相通的地方,6 i( N' m* o: {  [5 r

9 q9 `2 M3 x! q5 U: V, Y那就是不做徒勞無功的事,或沒有成果的事。
5 `$ Q* ]% K' Y. g* |
. G: h+ }( X4 j# f' w0 P: F蠻荒的動物都能秉持這樣的原則工作。
2 N; T' {+ L- z  V
6 \. C/ o) A$ w9 j  }9 A* r所以依現實的原則看工作,! P. e1 d- e! |# L) d: p" [

& S7 B! V7 Q5 B2 e" S現代人工作的目的應該只是為了能賺錢,除此以外無他。
. J! K  K2 i* K$ t* H" W5 ?# p% J+ k8 y/ K6 U! _8 u" K, |
以下是探討這類觀點的專家所提供的一些工作原則,不妨做為參考:
0 L/ ^$ D" R% a) M( l6 [- ~6 n' N4 {7 a& N# W0 g* t" R+ D
原則 1:工作真的只是一份工作# Y1 B* g, t1 ], l) X
* E: J( u! A% ]$ S9 Z$ v( O
不要期待工作與生活能兼顧,1 c6 M. w( X* N
2 L: G3 R, X: L- E5 X! q! x. p
事實上也沒幾個人能將工作與生活成功的整合起來,0 x, m( t4 n3 Z1 o

5 w1 m7 t) c7 A/ A工作並不是生活,我們工作是為了要過生活,9 Y! R9 b* p- \! z: S; k+ d
; [( U3 U6 N$ y  Y
或保有自己所喜歡的生活。6 G) i* B& {# o  c7 b

. K0 z+ D, r; V* a! f想想看,你一天或一個禮拜能有多少時間和家人相處,. j# D: O6 ^. I4 n: H, v2 c' P+ k
: `" G% ~5 ]' d% u# C
或和親朋好友去做一些你喜歡做的事,, C+ U/ ?  U( Z5 x+ O* W

: D) z2 R9 D4 V( N& p就可以知道要兼顧工作與生活是不可能的。" M2 u, |$ B! k* h

+ [% D% b5 l$ \$ M' l+ V  s7 N工作只是工作,目的是為了賺錢。! R/ C% O" r8 G9 Q9 E! U6 O
$ v, m8 Z8 k3 S, |
原則2 :不要害怕換工作! w, d9 x7 B1 x' \: a$ S* K

* }/ [+ H) S' @4 q( E% W# J" x工作既是為了賺錢,- e" j  }4 Y- H, o2 ?3 B
) L6 d) J# W; e' g; v% D
只要可能賺更多錢,8 e  B: n1 F* v: a

: u; L. j+ M, `5 q" l& Y7 d或做起來更愉快、更有滿足慼,何妨就換工作?
' d7 T$ v2 \3 Q+ b! P2 j7 C9 y+ J
& e, F" C  E1 @+ L) q  O# ~而且,以這樣的原則換工作,收入當然會越換越多,
1 Q6 T5 K, K0 m& B& E
5 h4 n7 d6 L0 @8 k) ~9 h  N8 Y跳槽可能也會變得稀鬆平常。
5 X$ ^5 B% j' |8 K& s9 I4 r
1 j: V% p0 o3 k, r* Q只要每次工作時都全力以赴,有稱職的表現,% [  A5 j5 Q/ {9 U1 R

. l9 V* s( U1 x* o. M! v$ l  L; p對雇主和業界都能交代,應該隨時可以找到下一個工作的機會。
& Q+ R2 q3 D% q+ y9 t( b0 \& m5 e0 R3 V  S
原則 3:一鳥在手勝過群鳥在林0 m% k. x" ~1 b0 h: _2 ]
3 H7 R. h: A$ q' w
很多公司都聲稱他們有優渥的福利制度,
* Z# F) [7 d( y* |
1 G9 e: i+ ^( S3 L( A" s, B包括退休金計劃。可是不斷有事實告訴我們,
1 H/ W3 v( w) I* i) Y
9 f* ]( y! ?/ s! _2 y越來越多的人在屆滿退休之前就失去工作了。3 t4 b+ U- _, Z/ Y, ?

; t9 U& ^) ?: T6 t1 A/ X6 p) c所以爭取眼前的福利可能更實際,比較值得期待,' d' d2 E: p# g0 @. O
; I0 L" \& z+ \+ N; U
例如包括健康醫療保障在內的團體保險、托嬰照顧、親職休假、7 ?) J$ _" [2 N- W) D8 J

3 m; E5 B3 y$ y" Y' X績效獎金的分發,增加加班費或年終獎金等等。
5 Q3 `2 c+ S& @) r( _* }
2 d4 q* G+ _2 r# N. Y( E( S原則4:謀生本事不厭其多
/ R5 ~1 d0 C% I  M# u. f: W, V8 a0 s5 g( U% b4 [
新世紀的工作與收入可能會變得不穩定,
7 x. p6 ^$ M* |
+ t* y" g. Z4 F產業的興衰或輪替也會變得快速無比,) T: n" @; G. b1 l# A  f% y; q2 B

8 B. T/ E/ r2 {在同一家企業內辛苦一輩子可能會以失業收場。
! w- v! u0 s3 K9 U3 C- \2 G9 H3 W4 I7 O8 m3 r& v2 C
所以橫向拓展各方面的技能,* c6 D- P6 E  J; ~

8 S+ Y. P  g/ l  i! K會比縱向的在企業的組織內向上攀爬追求位高權重還要實際。+ ?7 T# ^3 X& E6 k
7 a3 k- q& m% ]; b, p) ~+ W) E$ i
其實現在已有不少企業也『學會』了一些聰明的技巧,4 D1 n7 I( J2 _- v4 n! ?9 L1 D

$ Q" v' T8 \$ |0 U對授予好聽的高階職位並不吝惜,可以讓你擁有耀眼的頭銜,$ E- N7 y5 X1 k3 d5 a, y# F# d
9 v8 i1 {0 C% \' R# z2 `
但對薪資增加並沒有多大幫助。) A$ s! c: f2 o) J, A0 v3 l
( J/ S# V. E2 K
與其追求這種虛名,不如讓自己能具備十八般武藝可以多方面賺錢,
+ J: L* v2 t* u" T' E6 I- W; k3 l7 ^) ^8 [+ F/ E
隨時跳槽。
, o& h; P$ a1 W6 e( W% F
2 v- ]4 j+ G' J9 D' E原則5 :做好份內工作就回家去) E4 p1 X3 E8 j6 J/ X
2 w, \( v. l3 x3 H6 E
再提醒你,工作只是工作,
" b: i! V2 F. ?  a4 q1 k# l0 `7 l4 q% }1 u4 [  n2 F
公司少了你一個人的工作,照樣可以運轉下去。
/ u2 G. p2 L: r; `- s( G) d
: H) S; Q9 D; u2 x. ?8 |踏實的學習你的工作所該具備的技能,努力做好你的工作,8 H( o8 u7 }( C- c
( t6 X$ R3 j' ?: j/ r0 e
但不要奢望你可以憑一己之力多為公司創造多少業績或產能。+ z+ {8 P3 A+ P1 i8 s
' D5 l: R6 X$ x
不要因此耗掉你大量的私人時 間,讓自己從生活 中抽離出來。& \9 A" T' {2 \% I/ g: M
3 Q- J" Q8 Z! D& i
記住,做好自己份內的工作,然後回家去。
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原則 6:遠離辦公室政治
( B0 U; t! Q* ~6 e- m/ s6 Q/ ?) N9 R4 {# s* S
你工作的目的是為賺取合理的收入,而不是追求虛名與權位,8 ?$ t8 Q: Y  O
# {7 `2 f. t7 r* H" m% u
所以不用在心思在辦公室政治上。
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當紅炸子雞可能因改朝換代而去職走路,9 b" X8 X7 I7 s! c

  t# f, Z! S, R( l" X被冰凍的失志衰老也可能鹹魚翻身。) [, N9 S$ h1 \4 b7 G

% V+ Y% f+ y7 K* \$ q0 E- c與其耗費時間介入這些無實際意義的辦公室鬥爭,
/ s/ \6 U+ O8 S1 k$ Z
# s" f0 ^! W6 e$ e( F& p; K不如多花時間在自己的家庭。
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發表於 2010-5-17 14:32:55 | 只看該作者
星賭城停電1離職工程師涉嫌破壞被捕 4 J; E+ S5 I7 ?% z7 p
自由時報 - ‎1小時之前‎
5 @/ z/ M! O- O+ m0 q
; M! K; p' G$ p( J2 e, M" S〔中央社〕新加坡賭城「濱海灣金沙」綜合娛樂城開幕10天內停電4次飽受批評,但最近12日的這次停電,經調查卻發現1離職工程師涉嫌蓄意破壞電力系統,已遭警方逮捕調查。 新加坡警方證實,1名擁有永久居民身分的35歲馬來西亞華族男子,涉嫌於12日切斷「濱海灣金沙」賭場 ...
3#
發表於 2010-5-20 09:11:21 | 只看該作者
---> 越來越多的人在屆滿退休之前就失去工作了。
: A2 Y5 U0 f" s9 v4 _+ H" {這不是某些公司為了省錢,常見的賤招嗎?
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