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看到這篇文章，小弟有深刻的感觸！！; l' K6 Z7 O1 _; A: B( D# P3 U& Z
個人的資歷今天剛滿5年，目前30歲。! @; E2 M4 e/ T( V4 n8 V
這份工作，都是待再同一家公司，但是不同部門，4年半前視作工業產品的，後來轉調IT產業，原本7-8點下班，現在下班到家11點。, @! g8 \) A. v% u
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以前的部門，給我的感覺是爽、輕鬆，但是沒啥技術可言(我認為)，可能我之前得Team比較黑吧！4 c, l0 p; a T7 Y% `2 l2 n
現在是做POWER，以前也是有接觸POWER，不過只是其中的一個區塊電路。
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$ K6 B8 l' E* `1 A這邊很累，很容易疲倦，但是對自己而言，有很多學習的機會，端看自己怎麼取捨。
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3 o) h/ E& J9 h8 W# m! [就技術而言這邊一堆，人人口中的高手，在電力電子上。
3 e4 i: @( W- X) f3 {4 a以前我總認為自己的電路，必須搞的很懂，在任何訊號！！當然現在也差不多，只是更深刻體驗到，單純技術而言你越懂" ?9 Q5 Y- e2 `# C( i/ r" p
就越晚下班，Bug永遠存在，你的價值當然會隨著再公司待越久提升越多，但是哪是因為你待的久？還是你有技術？$ c" V2 S# m5 C- o9 M2 p
" I1 V7 D# f' m$ K+ R我打算在這部門待2-3年，這樣段時間夠我學習了，基本上我認為1年就夠了，# n8 J+ {2 q N. a7 G" r
但是現在漸漸的覺得『自己的重心是該放在純RD嗎』？我的價值應該是廣域的，而非侷限在這個地方。7 U+ \% x- O7 X2 B4 n4 n) a
即使不當管理階級，也可以傭有非常高的價值！我有去思考這問題，因為Bug真的解不完。5 k8 M5 i5 m' f0 G! a, x
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我打算把自己的學習重心放在外語能力，自己在英文及日文的自從來這部門4個半月，一直持之以恆的學習，4 f* b/ H X0 X; j( q
我不敢保證我能有多大的變化，不過我認為一個懂技術，又有堅強的外語能力的RD 真的不多。
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Debug這份工作就交給純技術專精的人，年齡的增長，跟自己內在的充實成正比，不應該還是哪麼晚下班才對。* L. g7 q* g! L$ f( _
Y1 @! D( g& g1 Q- M' P3 k" m我的自我期許
/ a" V* g) N& I9 N/ L我希望兩年後可以道國外長駐，這當然我的外語能力要許可。
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5 p- M* P4 W9 E6 S現在景氣不好，更應該多充實才對，景氣復甦會需要更多人才。/ x3 c/ i! _7 p4 X" w5 ~
曾經看過一封Mail，標題：『無法成為人才，就只是人力』，大多數的RD說好聽是工程師，難聽點，就是白領階級的人力。, G7 h( [2 ^) N9 F+ |3 d* a3 C
我認為自己要有這樣的覺知。
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: y/ h8 r9 V6 }8 N# x% N以上言論 有冒犯處請見諒！！ |
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IP卡
狗仔卡
發表於 2008-10-9 12:45:03
顯身卡
,有時會覺得不知自己到底要往哪方面走
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發表於 2008-10-20 00:39:15