政大許牧彥教授「台灣IC設計業研發能力的實證分析」論文分享

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在2006-09-05 的「產業智慧創新研討會：政治大學學界科專論文暨成果發表會」中， 政大科技管理研究所助理教授許牧彥所發表的「台灣IC設計業研發能力的實證分析」論文。許教授在論文報告所提的具體研發建議已在本版先前的討論主題中。

/ R8 l; E0 o( I* k知識有價！感謝許教授慷慨提供論文與大家分享，提供有興趣鑽研者參考。許教授並期盼會員們有所回饋或批評指教！43p doc pdf, 6RDB。

& k4 G. r9 s; w4 C8 L! ?' T以下為許教授論文的部分摘要：
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研發能力的建立除了需要投入有形的設備與資金之外，更需要組建優秀的研發團隊，並以公司過去所累積的知識基礎作為後盾。研發團隊所蘊含的人力資本，以及公司所擁有的專利技術等組織資本就是公司可運用的智慧資本。眾多文獻提到智慧資本對公司研發能力有著重要且決定性的影響，但是對於兩者的定義以及彼此的關係卻眾說紛紜。

% e5 E  n; D1 H; P/ R% A研究發現，聯發科，威盛及立琦是研發能力最高的IC設計公司，但是彼此的投入組合極為不同。聯發科也是智慧資本密集度（人力資本與組織資本皆然）最高的公司。其他公司或是空有極高的智慧資本累積但是運用能力不佳，以致於研發績效（產出）不好；或是智慧資本累積不足，儘管運用能力（研發效率值）不差，研發績效仍然比不上聯發科。