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[市場探討] 1.傳統產業急需技術援助以期轉型?傳統產業RD請進來交流!

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1#
發表於 2008-4-7 09:33:30 | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式
1.站上有哪些傳統產業RD吶?請進來報到交流!
2 z/ Q# b# L; q, X. D3 B; H; K; Z  U' b$ y  u- S* O9 W7 y) ~
2.這應該是兩個不同面向的問題?
8 k. O7 v" f: g/ K: `) y   填補缺口 傳產碩士班將擴大開辦【聯合晚報╱記者謝蕙蓮/台北報導】
& ?/ T9 U* B  ]* z4 E8 g7 d) Z   部分傳統產業、尤其南部中小企業頻頻反應,缺乏碩士級研發人力,教育部10月底修訂「大學校院設置產業研發碩士專班推動實施要點」...
( ^& X6 V. t4 f3 k! _9 ]) s1 g% e* G, n+ J7 V3 X$ ^
3.傳統產業的RD,的確應該是會比較像人麼? 5 T" O- @' [6 R' N+ h- Q
   我們公司的RD真的是不好做? " s/ O- S# j* Z% R1 N  y  Y
   captainbest:只是以曾經是RD的感覺來看,但個人覺得傳統產業的RD,應該是會比較像人。
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2#
發表於 2008-9-23 09:59:50 | 只看該作者
高市傳產徵才400職缺湧1300人- X; C0 j, U& Y
壹蘋果網絡 - ‎ 2008年9月6日 ‎
& \! g8 y( Y6 ^8 M/ R9 u% O) v+ O7 T0 Y( E; g  r" \) I5 z
因應產業旺季,需求150名契約操作員的日商旗勝科技,開出月薪2萬5千元左右條件,也有百餘人面談。 現場不少求職者感嘆工作難找,但廠商也抱怨「找不到肯吃苦的人!」毅芳員工許佳珍說,該公司「一年365天都缺人!只要肯做、天天都有工做!」可是很多年輕人受不了,最高 ...
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3#
發表於 2008-10-20 07:18:12 | 只看該作者
導入管理新觀念傳產業大翻身上下動起來創造優質環境
7 z3 u  R7 k& H" d5 Z2 e台視新聞 - 6小時前
3 d. s6 T$ a4 R' @8 o4 X
1 |9 f8 f8 y( X" X一走進這家工廠,寬敞的廠房空間、規劃完整的工作動線,讓人眼睛一亮,不過仔細看看,眼前的,不是高科技的電子業,而是我們再熟悉也不過的傳統產業,精密機械加工業。 說起往事讓人聽了特別感慨,在過去一二十年來,這些中小企業的老闆們各個白手起家,每個人背後都有長 ...
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4#
發表於 2009-3-26 11:59:03 | 只看該作者
科技龍頭廠今凝聚共識1 ]; t& c2 x* p( x- K! J2 p* v  h
yam天空新聞 - ‎8小時之前‎
* G% P. _/ T4 h6 l3 K... 副董事長的現任資深副總經理吳炳昇,以及中國科技大學教授王弓、工研院南分院執行長蔡新源等人齊聚一堂,共同研討全球金融風暴後,台灣產業將面臨的結構性轉變與挑戰、傳統產業與科技產業,如何因應這波衝擊,以及企業如何力行精實,逆境求存,在此波危機中啟動轉型。 ...
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5#
發表於 2009-6-21 19:31:43 | 只看該作者
傳統產業急需技術援助以期轉型或升級, 這是可以確定的- t! L" w' C$ y( m2 M8 A2 v
+ v/ r3 t* J/ ]: f
個人認為, 碩士級人力的投入是重要的一環, 但恐怕不是最重要的
( j# T* N) `2 E4 |- Q0 h & q3 v* d7 C# T& b2 Z* a
技職體系人力水準的提升, 才是能否成功的關鍵因素6 j: Q4 w2 i4 T0 \5 V) t. k/ P

  B) F2 e1 W6 W要生根, 仍要靠技職體系培育出高素質的工程技術人才
0 a, ]2 ~& y0 n7 _& A% y$ y5 D$ g
: |+ O7 G/ R* F& i% R* k/ }/ x$ [過去十多年來技職體系的發展, 在號稱高級技術人力(技術學院以上)的量上是有大幅的產出' j+ b6 U/ F/ Y# m0 `
# ^" v* |. x0 B8 H
但, 在質上確是令人十分失望的, 一般素質恐怕比過去的專科生還不如
% j" F) |* t! U4 w' U
& M' R7 r  c1 k8 u% `9 J空有研發, 但卻無足夠的技術力來量產, 是不會有實質成效的) r7 X) S3 M* A! i; N; w

% H5 V% `9 w9 v; G5 d $ x* y: T$ Y4 n) I; d  A0 K9 U
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