10.6萬大學及碩博士 失業

jiming

工作還是不好找？有沒有電機相關大學、碩博士畢業生來吐點苦水？
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中國時報2007.08.23 【彭漣漪/台北報導】

   

主計處昨天公布7月「人力資源調查統計」，初次尋職者，即可視為今年剛畢業的大學生及碩士、博士，其失業人數高達10.6萬人，比上月大增2萬人，人數是94年9月以來的新高。8月通常是失業率高峰，人數應該會再增加。
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0 A& A+ y$ E% G8 t. W: f: S    統計指出，7月大學以上失業率是4.7％，是所有教育程度中失業率最高的一群，比上月增加0.5個百分點，但比起去年同期的4.9％好一點。
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1 z3 I& C5 ^1 ~: u' K    每年畢業的大學生、碩博士人數約有25萬人，今年又比去年多，今年大學以上畢業生的失業率卻比去年同期改善，主計處官員解釋，顯示就業市場穩定成長。
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9 Q2 ~' E# b  ?- h7 X    資料顯示，7月經季節調整的失業率為3.87％，較去年同月下降0.01個百分點，是7年來的最低點。
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7 S: l( o9 Q& b4 H! E# r/ ^* ~    主計處同時公布6月「人力資源調查統計」，今年1至6月的實質經常性薪資是3萬5014元，也就是扣除加班費、分紅等的每個月固定薪資，再扣除物價上漲因素，比去年同期小增320元，還買不到一分肯德基的全家分享餐。
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% m0 {9 b, v' d, K/ l1 [    黃建中表示，1至6月經常性薪資比去年同期增加1.5％，成長幅度雖然不明顯，但是近7年來的新高，平均經常性薪資已連續13個月比上年同月增加超過1％，穩定上升，顯示薪資成長穩定。

ystsou

會失業不是沒有原因的
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有些人嫌錢太少，其實只要願意做都會有工作的

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二、 邀請相關部會共同參與博士班審議機制：教育部於審查大學增設博士班案，已將畢業生就業進路納入審查項目之一，並邀請人力資源規劃單位（行政經濟建設委員會、研究發展考核委員會）及各產業人力需求之相關部會共同審查，就各產業所需人力供需情形提供意見，作為教育部核定博士班之重要參據，如人力需求已過剩之領域，將不同意大學新設博士班，避免產生供過於求，形成資源浪費之情形。

6 }( T; n8 ~" J  f三、 落實退場機制，招生情形不佳或評鑑未通過再評鑑仍未通過者將予減招：教育部依據「專科以上學校總量發展規模與資源條件標準」第8條規定，大學博士班如連續3年註冊率未達7成，或評鑑未通過，再評鑑仍未通過者，教育部將扣減其招生名額，除促使大學主動檢視博士班招生情形，招生不佳者，學校應主動調整其名額，或進行轉型、整併或退場，以積極提升教學品質，期使質量均衡。
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& r& t- c$ y1 }: S9 `0 N1 R8 I四、 結合產業需求，培育業界所需博士人才：教育部積極推動各項人才培育計畫，就博士人才部分，推動「教育部補助大學與企業合作培育國際研發菁英計畫」，透過大學與企業共同合作改革課程，於博士生培養階段強化產業需求，培養具國際移動能力及產業實務觀點的博士人才。

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發稿單位  高等教育司
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有關國科會指出每年博士生產量過剩，促教育部應檢討博士班增設情形並考量就業狀況等，教育部回應說明如下：

一、 從嚴審查博士班增設案，且不增加招生名額：教育部審查大學申請增設博士班案，審查機制嚴謹，除專業審查外，並經學審常會審議，審查原則均予從嚴，歷年來申請通過率平均約為2成。且經教育部同意設立之博士班，其新設博士班之招生名額1班至多以3名為限，並應由學校既有的招生名額總量內調整流用而來，教育部將控管整體博士班招生名額，不再成長。

liger

對理工人來說,如果國立大學師資太差,還不如選擇師資較好能學到一技之長
: c, Q+ i0 P. w' P0 [' s的私立大學或科大,能在業界生存才是最重要的,這個社會有錢相信就能買到學歷.

sunny.yu

博士學歷 老闆看了倒退嚕
聯合新聞網 - ‎2010年5月17日‎

「找不到頭路，流浪博士家裡蹲！」國內出現流浪博士潮，鄰近日本也有許多博士找不到工作，甚至走上街頭抗議。王姓兼任助理教授說，博士爆量，「國內可能不要幾年光景，也會淪落到日本光景」。 五十歲的王姓兼任助理教授，原在媒體當主管，九年前退休，專心取得博士學位， ...

jacky_123

是的實力 比文憑好 但是你沒文憑萬萬不行

liger

墊底的大學跟科大(或技術學院)如今根本招不到學生,自身難保,
2 k8 h& T. N% y! ?; w除非jiming您有後台,不然在博士滿街走的台灣社會很難有教職的機會,
就以目前中小學師資會如此差,就可見一般了,走後門的傳言不斷,
而小弟本身也曾經是中部某國立大學的電機碩班生,就讀期間發現系內
- G" A9 T, r8 l3 G多數教授搞社交,政治角力多過於作研究,少數有實力的教授反而造成
3 J& H9 H9 Q0 D: X這些人的威脅,終究會被排擠,所以有後台有社交才是重點,有實力反而對
9 L# t( n7 z  h% D自己不利.
3 y* b: n1 z8 @! u2 A2 Z$ v0 i1 Z所以有實力的jiming您不如到私人的小機構反而較容易被老闆發現.
以後我的小孩絕不要給這些品行低劣混出來的,走後門的偽教授偽老師教.

sunny.yu

此外，失業勞工如果扶養無工作收入的配偶、未成年子女或身心障礙子女，每一人可加發平均月投保薪資10%，最多加計20%，合計失業給付或職業訓練生活津貼，最高可領到平均月投保薪資的80%。

: q! F3 T! u2 h5 b0 J$ ?& [1 B林由敏觀察，長期失業族群中，雖然多數為45歲以上的中高齡勞工，但仍有不少青壯年勞工淪為長期失業人口，這些青壯年勞工多為家庭經濟支柱，子女更屬於年幼扶養階段，更需要延長失業給付的經濟協助。
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目前就業保險投保人數為535萬人，若以6月請領失業給付13.4萬人計算，就保失業率為2.5%，距離規劃中的就保失業率3%的門檻還有一段距離，如果就保被保險人數不變，則國內失業給付請領人數必須連續3個月突破16萬人，才可能達到3％的啟動門檻。

$ k% q" ]" X! X林由敏建議，失業給付雖是短期的救濟措施，卻對失業勞工有實質的幫助，尤其隨著失業週期延長，反映失業狀況險峻，透過就保失業率的評估機制，延長失業給付期間，更能落實政府照顧失業勞工的美意。

sunny.yu

失業率仍在高檔盤旋，6月到8月畢業潮湧入職場，預料失業率將再度攀升，勞委會研擬參考日本及韓國立法經驗，以請領失業給付的人數相對於就業保險被保險人的就保失業率，延長失業給付。中華人事主管協會執行長林由敏表示，以就保失業率作為失業給付延長依據，更能貼近市場狀況，使得長期失業的勞工獲得更充分的保障。

5 L# x# b' q% A0 E# \" h    6月失業給付高達13.4萬件，給付總金額高達25.3億元，失業給付件數及給付金額雙雙創下失業保險開辦以來單月新高。隨著畢業季到來，預估失業給付件數及金額將再度增加。
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    全球景氣仍在谷底盤旋，產業景氣未見全面復甦，使得許多失業民眾多為長期失業勞工，為協助失業勞工渡過就業冰河期，勞委會規劃參考日本及韓國立法經驗，以請領失業給付人數相對於就業保險被保險人數的「就保失業率」概念，研議啟動標準，初步規劃，失業給付請領人數超過就業保險被保險人數的3%，將全面延長失業給付從6個月到9個月。

& g- y4 R. G0 x7 e2 T' m1 A    林由敏分析，鑒於失業率惡化，勞委會已經在今年初啟動就業保險法修法，有條件延長失業給付期間。如果失業勞工離職退保時已經年滿45歲或領有身心障礙證明者，失業給付將從6個月延長到9個月。

liger

如今學歷泛濫只要有錢有關係,稍微考一下然後再混一下就可以拿到電機碩士學位,難怪那麼多的高學歷的會失業,總而言之就是要有實力,要不就是要讀名校

sunny.yu

擴大就業國科會徵4500博士後研究員
中時電子報 - 2008年11月29日
在這波不景氣衝擊下，連高科技產業都競相裁員、減薪，國科會此次提供的博士後研究員待遇，月薪從五萬五千元起跳、每年加薪二千元，還有勞健保和年終獎金，也算是比上不足、比下有餘，為高學歷人才另闢一條出路。 國科會主委李羅權強調，這波金融風暴雖然衝擊經濟發展，卻 ...

youthmusic

我之前有讀過研究所後來也是沒讀,怕說畢業後就找不到工作,先有份工作是最要緊的事情, 現在要讀大學或是研究所是很容易的事情,同事在晚間有去進修部讀2技, 是一間南部有名的私立大學想說畢業後可以找工程師得工作,可是一些就讀科系的基本觀念都不懂, 跟他說一些基本電路觀念都不曉得,包括工程數學....等這樣的大學生畢業後可以找到工程師的工作阿, 月領不到3萬的薪水不做,只想月領高薪的大學生都沒評估自己的能力在哪就向老闆開價錢, 難怪找不到工作.大學文憑很重要嗎?在現今的台灣社會當中,或許一個高職畢業生就比大學生來的強了.....

sunny.yu

(20081127 17:19:46桃園)主計處於24日下午公佈97年度10月份的失業率4.37%，較上月上升0.1個百分點；顯示在景氣不佳的情況下，失業潮一波波侵蝕並已影響民眾的生活。桃竹苗區就業服務中心主任李庚霈請民眾不要擔心，因為目前桃竹苗地區目前尚有1,067個職缺，歡迎民眾把握機會，至桃竹苗地區各就業服務站洽詢。
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1,067個職缺包含了桃竹苗區就業服務中心的「立即上工計畫」的487個工作機會與「97年度公部門短期就業計畫」桃竹苗地區四縣市政府所釋出的580個工作機會，此短期就業計畫工作時間為期6個月，一天8小時，時薪100元，一個月工作22天或176小時。李庚霈主任說，立即上工計畫及公部門的短期就業計畫不僅可提升就業準備力，且又可以有一份短期的工作好過年，不失為求職民眾的最佳選擇，不管是正在找尋工作的新鮮人、中高齡失業、弱勢求職者，或是想要二度就業的婦女朋友，都歡迎踴躍參加此項計畫。
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( n3 f4 p2 s- l+ X! p李主任並呼籲桃竹苗地區的廠商，凡申請參加勞委會「立即上工計畫」之民營事業單位，每僱用1人可獲得1萬元的政府補助，期間最長六個月，不僅可陪伴失業者渡過失業低潮，亦可進用好人才，半年後或許景氣回暖時，人才也不致大量流失，民眾也得到一份穩定的工作，是個利多的政策。李庚霈呼籲求才廠商與求職民眾，儘快提出申請，共同支持「立即上工計畫」，讓大家手牽手共同渡過就業冰河期。

  @  @) z7 r: Q+ o5 l3 N民眾可上桃竹苗區就業服務中心網站：http://tpesa.evta.gov.tw/與全國就業e網：http://www.ejob.gov.tw/查詢相關資訊，或致電桃竹苗地區各就業服務站--桃園就業服務站03-3333005，中壢就業服務站03-4681106，竹北就業服務站03-5542564，新竹就業服務站03-5343011，苗栗就業服務站037-358395。

sunny.yu

交大理工碩士搶當月薪22000元臨時工
# B. p& f; d- t) v2 R自由時報 - 13小時前
5 s9 F1 t: g& F* q4 F  V  p0 q〔記者洪美秀、胡清暉╱綜合報導〕失業率高，社會新鮮人出了校園只能在家裡蹲，教育部提供九百九十個短期就業名額給全台各大學，從事畢業生流向調查，雖然月薪只有二萬二，各校仍吸引不少碩博士生報名，交大甚至有應數系及電子、資訊等科系的碩士生應徵。昔日的科技新貴 ...

sunny.yu

華裔博士失業改當家庭主夫
世界日報 - 10小時前

王先生也是名校博士，主修電腦工程，之前在南加某國防工業擔任高級工程師，年薪20餘萬元，過著豐裕生活。後受朋友慫恿辭職與人合夥開電腦公司，原先生意還不錯，至近期受經濟大景氣影響，生意一落千丈，資金調度困難，只好結束。 他想回去以前的機構上班，但原本職位已被 ...

sunny.yu

(20080923 09:12:21台北)依據行政院主計處發布的97年8月份失業率為4.14％，比上月4.06％高出0.08％，經觀察自91年至96年之失業率統計，8月份皆為當年度失業率最高之月份，顯示此現象應是受畢業潮及季節性等因素之影響。本月份大學以上失業率為5.26％，而上（96）年同月大學以上失業率為4.96%，皆居其他學歷別之冠，故勞委會亦將對此高失業率族群加強辦理就業促進措施。

高學歷高失業率，主要係因大學程度之失業者有三分之二（67.9%）集中在30歲以內，由於甫出校門，面臨競爭激烈之就業環境，需要花一段時間找尋工作，且社會新鮮人正值學習摸索階段，轉換工作之頻率偏高所致。

根據勞委會之調查，初入職場青年平均花1.9個月找到工作，其中專科程度花1.8個月找到工作，大學生1.8個月，碩士以上1.1個月。另根據青輔會所作之「大專畢業生就業調查」，大專畢業生找到第一份工作所需時間平均為1.76個月。

% Q* Q6 E( Z6 U3 L+ ]5 \: h$ J另調查亦發現隨著年齡增長，高學歷之失業率不僅最低，且收入亦高於其他教育程度者。例如未滿25歲大學以上程度之失業率為12.43%，居各學歷別之冠；25歲以上大學以上之失業率降至3.45%，略高於專科之3.14%及高中之3.40%，惟26歲以上大學以上之失業率降已至2.99%，低於教育程度較低者，顯示大學以上畢業生渡過尋職階段後，工作日趨穩定，失業率明顯下降。
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復與美國勞工統計局資料比對，亦呈現同樣之趨勢：「教育程度愈高者，失業率愈低」及「渡過尋職階段之高學歷者不僅失業率低且薪資亦高。」。對於甫踏出校園的大學畢業社會新鮮人，於面對校園與職場二者環境的不同，難免遭遇暫時的茫然與困頓，因此必須努力跨過尋職階段的障礙。
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勞委會呼籲，政府就業服務系統尚有許多職缺可供運用，歡迎求職人多加利用，相關問題可逕洽0800-777888 「24小時免費就業服務」專線，且勞委會為協助大學畢業社會新鮮人度過尋職階段，排除其就業障礙，亦辦理相關強化就業措施，提供完善服務，協助社會新鮮人順利就業：

一、開辦「青年就業達人班」：辦理就業研習課程，規劃職場參訪活動，協助職場新鮮人盤點就業能力，後續並提供就業媒合服務。
二、辦理「結合大專校院辦理就業服務補助計畫」：補助大專校院針對大專學生就業研習、就業講座、雇主或創業座談會、校園徵才等就業相關活動，以共同推動就業服務業務，協助大專青年順利進入職場。
三、針對應屆畢業生辦理「補助大專校院辦理就業學程計畫」：於在校生畢業前1年至2年之在校期間，安排業界資源引進、職涯相關通識教育之教導及職場體驗等訓練課程，並運用寒、暑假期間實施職場體驗，培訓應屆畢業生具備業界特殊專業知能及職場經驗，協助學生具備勞動相關知識與應有態度，進而提昇就業能力，順利與職場接軌。
四、辦理「台德菁英計畫」：參考德國雙軌訓練精神及模式，以國、高中職及專科畢業者為對象，提供教育部所定學程及職場實務訓練。
& \) ^$ u4 j+ [1 y  `$ U. @五、針對初次求職青年辦理「青年職涯啟動計畫」：結合民間企業以工作崗位訓練模式，提供29歲以下，失業一個月以上之大學以上畢業生多面向訓練，協助青年於職場中取得工作職能及職場經驗，以提升其職業知能及競爭力。

youthmusic

我本來有讀私立的研究所,後來看看現在連博士畢業都找不到工作,後來就不想讀,現在學歷太多了
9 Y, M, l( ?( `: W有工作最重要的,不過國立的研究所當然是好了, 尤其是理工畢業的,並不是所有研究所畢業都找不到工作!!!!有工作只是要不要做而已, 不然外勞也不並這麼多了是不是呢

allanwu

現在這年代想唸碩士也不是什麼問題!!
花錢就有得唸，而且保證畢業
2 |# P$ r) ?/ K6 }( H學歷通膨的太厲害了
# s7 U9 M$ |# T7 S3 z+ O大學生找不到工作是正常的

foon

教改後遺症....
5 \$ j9 [" b- ]7 Q2 Y滿坑滿谷的大學技院,隨隨便便就可以進大學...
0 w+ h& M+ B7 k* ]3 Q5 h2 i+ r幼稚園的小朋友,去猜個一題搞不好都可以去唸.
一些大學為了賺錢,
碩士的在職專班也是拼命開.你說,碩士怎麼會不多呢?
這樣衍生出的後果是,
"就是現在"