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作者: a93620037 () 看板: Tech_Job
' v& n$ l$ p. k a) H$ h標題: [請益] 大家遇到這情況會?1 M" B& N. e. _. {, i+ {
時間: Wed Aug 3 07:53:09 2011
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; L6 k4 T* }' r7 U2 U& _6 ~! M是這樣的3 q/ q! r- q/ a# v+ h, O6 N
小弟是12T役男
% q/ }6 B8 n9 N' B( |; {) u剛進入第三階段8 p1 e& W. ?8 Y$ _
人資mail服勤契約和勞健保轉出的東東給我
: x+ t5 w! I' I* H- ]然後我看到服勤契約上有一條% w9 X) X9 l, {0 O, t
寫著3 m: i( f$ _+ A/ _/ }( Z
加班費之發給,依勞基法規定之辦理& P9 F9 R D' `) s! r
' d B4 N4 V% l6 [( f y加班費???加班加到爽!
8 O7 c9 X( u" K1 m連個屁都沒有!
8 e" a# ~7 Q) G. S5 p1 o* i然後我就打電話去問人資& I% z/ N3 S$ S, y' [
人資表明是責任制& o4 T }) ?5 g
契約這樣寫是為了不被退件= =
& R% d% r0 }5 ]" H8 }) e% H% {* d有人跟我一樣的嗎?$ o0 |+ ~2 ~9 h; w- x: K: }1 ^
還是這可以申訴?
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假設各位遇到一公司7 m& ]. R1 D9 z
對政府說有加班費# k5 p0 Q3 B) B
其實是責任制
( w9 x! z% G# r" o; L, T' f5 B會怎麼做?, d+ K6 p4 B5 h+ M
離職?; i- D9 O' M% y) z) {
當作功德? |
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