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樓主: chip123
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[創新管理] iPhone v.s GPhone 兩大創新企業開戰!台灣究竟有無創新型企業?

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發表於 2008-7-8 08:06:07 | 只看該作者

誰是最會整理資訊的男人!?

每週60場會議管理上千名頂尖工程師最會整理資訊的男人:Google資訊長Douglas Merrill& b9 Q. f2 F' M" D4 F. L8 x1 i+ U/ |
科技網 - 1小時前
6 I( \* {7 N% d! x* @# N- |+ O9 w* p: u! V8 W
為了達成這個目標,Merrill下轄1000個全球頂尖的工程師、每週主持60場會議、1年到頭有3個月在出差。沒見過他的人可能會猜想公司高層差不多就是那個樣子:公事包鼓的滿滿、裡面塞著3、4隻手機或PDA,不是在跟助理談事情就是在自言自語。 不過,Merrill可能會顛覆眾人的刻板 ...
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22#
發表於 2008-7-24 08:27:55 | 只看該作者
環球企業家:蘋果CEO喬布斯如何工作* o# J; w" u8 ]
新浪網 - 2008年7月21日6 C6 x* S- {' w* t1 X

2 _9 R- w# H1 }. T- V; I數月後,蘋果所有參與OS X的研發團隊在公司之外召開了為期兩天的會議。會上,人們開始懷疑如此龐大的新系統能否完成。當最後一個發言的瑞茨拉夫演示完新界面的設計方案後,房間里響起了笑聲,“我們不可能再重新做界面了。”瑞茨拉夫回憶道,“這讓我非常沮喪。 ...
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23#
發表於 2008-7-24 08:41:11 | 只看該作者
華三通信在創新中構建領導者品牌
$ e  S8 e, C* Y3 q& Q8 B科技日報 - 2008年7月15日
6 z7 ^# y* m  y+ C9 E; G0 X6 M( F) R
王學武:兩位并沒告訴我,華三通信建立這么大的研發團隊到底是什么原因。 王巍:我個人認為,一個創新型企業的核心競爭力,恐怕首先要看所擁有核心技術和知識產權的多少,要看自主創新成果產業化的比率,換句話說,首先要看研發團隊的實力。華三通信這幾年對研發的投入 ...
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24#
發表於 2008-7-29 12:29:13 | 只看該作者
科技部等命名首批“創新型企業”
4 @/ b/ W! }, z4 D( C科技日報 - Beijing,China' {* M+ u- B- f' S" m1 O
# b* T2 M  H, q* T9 E. F
本報北京7月28日電(記者陳磊)在今天召開的創新型企業建設工作會議上,科技部、國資委和全國總工會聯合發布了首批“創新型企業”名單。經評價,中國航天科技集團公司等91家企業名列其中;“創新型企業”平均研究與試驗發展(R&am p;D)經費占銷售收入的6.74%,遠高于2006年全國大 ...
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25#
發表於 2008-8-4 07:53:05 | 只看該作者
今周刊╱李彥宏用中國式創新壓倒Google4 \3 T% u+ A0 p7 q
NOWnews - 2008年8月1日/ J2 o) A( ]1 @: K0 E5 L
4 X& b7 v% R8 Y
百度將近七千名員工中,大約六成都是銷售與營銷人員。而Google去年一萬六千八百名員工中,銷售與營銷人員只占了四成左右,研發人員占了三四%。 Google以廣告主自行在網站上直接登記的銷售模式為主,只有針對每季支出超過二十萬元新台幣的客戶,才提供專人服務。 ...
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26#
 樓主| 發表於 2008-8-6 10:51:55 | 只看該作者
國家首批創新型企業近日轉正奇正藏藥入選! V7 @! l2 ]6 C$ a; U* A
新華網甘肅頻道 - Lanzhou,Gansu,China& a5 K( K! D$ ^

1 F* F- {( L8 @7 t+ l據悉,經過兩年的測評,首批91家創新型試點企業的技術創新依存度指數都在0.6以上,符合評價標準,被正式命名為“創新型企業”。其中“創新型企業”平均研究與試驗發展(R&D)經費佔銷售收入的6. 74%,遠高于2006年全國大中型工業企業0.77%的水平。據科技部有關負責人介紹, ...
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27#
發表於 2008-9-1 17:05:52 | 只看該作者
蘋果問鼎創新霸主數位時代 - Taiwan, ^) D8 N% X+ S; F8 h7 O8 h
: c. d3 A- V7 W: H7 x
從電腦、iPod到iPhone 3G熱賣,蘋果正逐步鞏固創新霸主的地位。走勢強勁的蘋果,股價逐漸發威,終於在8月市值首度超越Google,成為名副其實的「矽谷一哥」。撰文=謝光萍 對近幾年創新不斷的蘋果來說,最近又多了一件走路有風的里程碑。八月十三日,蘋果的市值達到一千五 ...
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28#
發表於 2008-10-16 08:59:10 | 只看該作者
《老子賺翻了》推薦序9 Y$ J' K8 v' B- G) H  {( O3 y- o
中時電子報 - 17小時前
1 R) B) D& O3 t4 y: J
$ ^/ m7 Z6 T6 S) _+ N對於矽谷的美國科技人來說,如今看來,上述這些故事大多都已耳熟能詳,人們對賈伯斯所僅存的好奇,便不在於後見之明的解釋,而在於那些神秘、浪漫、衝動的內在驅力:他是怎麼作決策的?他作決策時的依據是什麼?以及──哪些生命史中的關鍵片段,促成了決策背後的偏執性 ...
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29#
發表於 2008-12-19 09:39:03 | 只看該作者
如果蘋果少了創新教主…
( B. N. z5 p" M# U6 b( W5 e聯合新聞網 - Taiwan! ]# H+ C9 r0 H, k+ g* n
% b" k/ _: b: z( W" @
喬布斯從蘋果一號開始,就已成為「創新」的代名詞,引領全球電子業「直覺式的簡單美感」長達三十年,硬體造型總是追求簡單風格,軟體介面直覺上手,連字體的美感等細節都考慮周詳,再加上喬布斯中途離開蘋果、在皮克斯(Pixar)時又創下3D電影神話,奠定他「創新教主」的 ...
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30#
發表於 2008-12-22 09:43:03 | 只看該作者
消息人士:喬布斯若離開無礙產品創新腳步「手中有糧」 蘋果不慌$ F1 B2 t3 }6 f# |, W
新浪網 - Beijing,China" K. w& P8 G7 J# s1 K
' F3 q2 a! V$ T
部分人相信,蘋果開發團隊已非常強大,只要沒有大批頂尖人才離開,蘋果有能力在沒有喬布斯的領導下,繼續保持產品創新步伐。 有一個跡象表明了管理團隊的自信。10月份,當蘋果推出新MacBook產品線時,儘管喬布斯仍主導了產品發佈會現場,但參會的高管人數卻史無前例。 ...
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31#
發表於 2009-1-14 07:32:11 | 只看該作者
Google兩次排碳量可煮壺茶
& Q# W  z: v) S6 B7 h" `! G聯合新聞網 - 2009年1月11日
* t6 D- l6 a, Y他的相關研究報告即將透過「美國電機電子工程師學會」發表。 Google從不公布它的能源消耗數據與碳足跡(carbon footprint),並拒絕透露資訊中心的位置。由於全球網友每天上網搜尋平均超過2億次,電腦及網路的電力消耗量與溫室效應氣體排放量已引起關切。 ...
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32#
發表於 2009-1-14 07:33:33 | 只看該作者
E化時代GOOGLE讓絕版書展新面貌: Y; s, u. s1 V0 |- ~
台灣醒報 - 18小時前) |* Q$ v( v  h1 @
該網站總工程師克蘭奇表示,網民使用網路搜尋專書十分踴躍,Google所提供的近百萬網路電子絕版書,過去每月資料庫中五十萬本都會瀏覽十頁以上。史丹佛大學圖書館館員也認為絕版書電子化,對於美國小鎮的學生,是一大福音,「他們可以用手指輕鬆點擊搜尋或研究學習」。 ...
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33#
發表於 2009-1-14 08:53:26 | 只看該作者
台灣加油,台灣的技術也不錯,學習改良精進
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34#
發表於 2009-1-16 14:51:01 | 只看該作者
喬布斯請病假半年蘋果摔
9 _8 c3 V  P: a% |! ^- U% s7 u聯合新聞網 - 19小時前  o2 `* M8 f2 c" I% _
喬布斯去年出席蘋果研發人員年會,枯瘦引發揣測,他在蘋果年底多項活動上露面,明顯虛弱,揣測變成謠傳,他每次被傳有恙,投資人都反應靈敏,蘋果股價次次跌。 蘋果高層曾表示已備妥接班大計,只是不曾公開談論,但最近數月開始由喬布斯以外的其他高層多露面,營運長庫克 ...
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35#
發表於 2009-1-16 14:55:09 | 只看該作者
星網銳捷:1200名科技人員挑起企業研發大梁6 j& a% |* F" G2 H/ g1 E- Y
科技日報 - 2009年1月6日4 k- S5 k/ a1 D) v( ]
公司常務副總經理林冰說:“由于星網銳捷秉承‘科技創新融合應用’理念,牢牢把握住企業發展的根基———科技創新,1200多名研發人員挑起了企業大梁,較好抵御了金融危機的影響。” 早在2002年,星網銳捷和其他IT企業一樣,面臨嚴峻的拐點。林冰介紹,當時星網銳捷意識到,做低端 ...
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36#
 樓主| 發表於 2009-5-25 07:53:14 | 只看該作者
智邦黃安捷看網通對手 正文創新力強 是可敬競爭者9 H0 c5 {  a+ S& _* v+ a
鉅亨網 - Taipei,Taiwan
: }: B, d$ ]) w& J1 B黃安捷表示 ,智邦擁有的產品線眾多,而在每個領域之中,都有不 同的競爭者,在他眼裡ODM的高材生是明泰(3380-TW), CPE的創新者是正文(4906-TW),電信端產品的佼佼者是 合勤(231-TW),整合性產品策略事業的領先者則是友訊 (2332-TW)。 在他眼裡看來,網通每個領域都有 ...
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37#
發表於 2009-7-7 08:33:32 | 只看該作者
創新經營╱企業文化 終極競爭力0 X4 o$ N& G; P$ s: H0 O% G
聯合新聞網 - Taiwan: ^6 W; i: r2 u, g; u% f
一項針對美國消費者進行的大規模調查,請被隨機抽樣選中的消費者說出一家或多家他們喜愛的公司,大多數消費者提到的公司包括:亞馬遜、Google、eBay、巴塔哥尼亞(Patagoina)、哈雷機車、宜家居家、西南航空、星巴克、豐田、UPS等。 更進一步分析這些公司之所以受消費者 ...
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38#
發表於 2009-7-17 22:39:28 | 只看該作者
希望大家要愛用國貨!!!
9 R- D5 D9 m6 }7 L  s' _# R/ S7 b台灣gogogo! t  [2 b# d2 N9 L* y  L6 X' D& P0 U$ [
繼續改良精進
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39#
發表於 2009-7-28 15:19:50 | 只看該作者
見聞商機-從經營者看企業文化養成$ q! b4 t' ?4 c! P: `, }
中時電子報 - ‎8 hours ago‎
; _# ]3 m# R7 P9 r' L
1 H- U% R( h5 J+ j4 s我見過蘋果電腦創辦人史蒂夫賈伯斯幾次,他總是一襲牛仔褲搭配老舊運動衫,在一批最有創新力的工程師之間游走,有效地領導他們。史蒂夫賈伯斯絕對夠有錢了,要穿什麼多貴的名牌都是微不足道的小事,但是他了解一切領導與企業文化,大多起源自領導人上行下效做模範而長久 ...
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40#
發表於 2009-9-5 12:16:01 | 只看該作者
Google正式宣佈李開復離職
8 w) Z% @& F1 |8 Z# Q中時電子報 - ‎18小時之前‎
1 s. f, @0 }5 N3 Q- w
# y2 T: z- e$ n) B雖然李開復要離開Google,但是Google在新聞稿中,對李開復還是給予了極高的評價,Google說,Google大中華區在李開復的領導下,搜索品質、產品開發和合作夥伴關係,有重大的進展,產品在市場中居於領先地位,他不但為Google在中國招募了許多出色的工程師,他也成為許多中國 ...
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