制度與時俱變！科技人該如何重新定義工作與報酬，思索工作的意義

chip123

看來chip123目前浮現的會員以年輕、尚未分到股票分紅的RD居多!? 分紅不紅！新貴不貴？有這麼嚴重嗎？(最近這句話好像很少聽到了)，年輕不是原罪（不要像駙馬爺）...
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chip123只能鼓勵，猶如引文最後所言：「當愈來愈多科技新貴走入殺戮戰場，要適應的不只是環境變化，也包括心態上，對報酬與生涯規劃，重新做合理的預期」。

在chip123一再不能放輕鬆地拋出這些議題，其實反應的是，也在思考本身存在的意義!? 只是好像沒有太多人願意協助思考與回應... 難不成真的因為：檢調辦不下去，弊案辦不上去?! 所以也是：專業討論不下去，社群凝聚不上來... :roll:

分紅不紅，新貴不貴？高科技人財富大縮水
8 r0 m' A3 A8 ^% y/ y& L% M2 ?. Y2003年2月 CHEERS雜誌 文-盧智芳 攝影-王竹君

明基電通董事長李焜耀也肯定它對激勵人才的貢獻：「要變成世界級的公司，就要提供世界級的報酬，」他說。要是全把股票分紅拿掉，台灣工程師的年薪，只有矽谷工程師的三分之一。

最近，38歲、畢業於台大資訊系的創惟科技董事長黃佑充，回到母校台大演講，題目就是他這些日子的心得：「科技人的工作意義與價值。」

細水長流
2 [9 q8 S9 m* j  ?  R- S4 U6年前，黃佑充離開威盛，自己成立IC設計公司創惟。創惟曾入選前年天下雜誌「成長最快一百家」中堅企業，上櫃時的承銷價更高達95元。
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像搭直昇機般坐上致富的寶座，但很快地，遇到不景氣，創惟營收也跟著衰退。黃佑充開始迷惘，該退休嗎？還是鎮日跟隨股價，心情起伏？念台大時，他一度對自由主義心生嚮往，但卻突然發現：「我以為我還是那樣的人，其實不是了。」
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1 C" h# i4 r" d2 W1 M黃佑充花了一年時間重拾書本，大量閱讀，才重新找到自己的價值－自由。工作的意義，在追求專業，要細水長流。「我要確定我進來4、5年後，還能很快樂地做一件事，」他說。
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( h* q; M" ]3 D+ E% y' o' y+ k也因此，他經營創惟，講究順其自然，不再無限追求成長。在創惟，沒有大家比加班的同儕壓力，工程師大概7點就能回家。黃佑充也堅持用穩健的配股政策，員工不會有暴利，但成長壓力也沒有那麼大。

sunny.yu

竹科人薪水變少自殺率變高
NOWnews - 16小時前
" q2 u+ j4 s! h' z原因就是，最近竹科園區裡的廠商不是裁員就是無薪假，許多人走投無路，愈來愈憂鬱，就連新竹生命線人員光接竹科人的電話就接到手軟。 據新竹生命線統計，十月份打電話到生命線的竹科人只有20人，但11月就爆增到50人，足足增加一倍之多真的很恐怖。只能期待景氣變好，轉變 ...

sunny.yu

景氣寒冬科技新貴股票比壁紙還便宜
新浪網 - ‎5小時之前‎
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高科技產業最近部份產業景氣已有回春現象，但短單和急單效應，還是讓竹科人不踏實，尤其在經歷過今年初的裁員、減薪後，科技新貴還是有危機意識，甚至不少科技人從去年金融海嘯後財富嚴重縮水，不少股票早已跌破票面值，而最慘的行業要算是DRAM業了，有工程師還以股市現價 ...

sunny.yu

921地震10周年－楊鴻亮 把長寮尾變南投天母
yam天空新聞 - ‎2009年9月16日‎

九十年十月，原打算勸父母親放棄這塊傷心地的竹科新貴楊鴻亮，被長輩們在困境中拚死守地的韌性感動，放棄優渥待遇，返鄉和長輩共同奮鬥。 他看清被寵壞的孩子永遠站不起來的事實，要居民精神面先回歸基點：「忘掉昔日空洞掌聲的餘溫，勇敢面對冰冷廢墟。 ...

sunny.yu

開發人員看Open Hack Day正妹熱舞：呈現台灣工程師文化
ZDNet Taiwan - ‎11 hours ago‎

有人表示該舉極不恰當，也有人表示無傷大雅、只是體現台灣工程師的文化。 本站稍早報導Yahoo美國為台灣正妹熱舞團事件道歉，但也有參加該次活動的開發人員贊同上述活動。如以無名正妹轟炸機榮獲本屆Open Hack Day佳作的參賽團隊--啾寶數位家禽--的成員陳宇任便在今(20)日 ...

sunny.yu

改造人性工程師協助更生人 王清峰感謝
! t0 |3 l: t% y1 R1 b3 _  @+ [中央通訊社 - ‎13小時之前‎
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+ W; @% B" W( d% r1 @, c法務部長王清峰今天表示，感謝許多改造人性的工程師，願意協助監所高牆內的更生人，讓他們為社會接納，社會治安逐漸變好。 台北看守所今天下午在戒護區，舉行教化技藝訓練成果展，邀請許多教誨師、民間關懷團體、社區里長等，一起分享收容人、受刑人在監所內訓練的果實。 ...

sunny.yu

工程師進校園 說故事、教攝影
2 i/ z2 i& f, ~1 e& @. F4 a4 y國語日報 - ‎6小時之前‎

1 E$ C/ V; m  `聯華電子十四名工程師昨天到康樂國小教學童閱讀、讀報和攝影。校長吳惠貞表示，工程師依不同年級設計不同課程，跟學生一起共讀、互動。 中年級安排國語日報讀報教育，吳惠貞表示，全校只有兩份國語日報，都是高年級閱讀完之後才輪到中年級。四年級鄭柏彥說：「第一次參加 ...

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熱門話題－工業掛帥_科技人也吐槽
中時電子報 - ‎2010年7月24日‎
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筆者身為「科技新貴」多年，身旁的同學朋友大多也在竹科附近落地生根，每日超時、沒有假日、沒有家庭的生活，真的好嗎？不到四十歲一身的病痛，早年辛苦賺的錢拿來買藥、看醫生不知夠不夠？國家的經濟成長、ＧＤＰ就踏著我們這些人的生命。數十萬人的竹科、南科、中科、 ...

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吳紀慧科技人變樂活推手
中時電子報 - ‎2011年2月12日‎

+ H% ]$ f- O' p' _吳紀慧從22歲開始，便投入科技業，由於工作表現優異，升任品牌電腦公司行銷總監，並獲得派駐上海、北京等大陸一級城市的機會，是個年薪超過百萬的女強人。 吳紀慧在職場上，雖然享有職位、收入「雙高」的優渥生活，但每天忍受龐大的工作壓力，常不自覺地悶悶不樂； ...