推動台灣健全的「創新、創業」「產學合作」發展環境

jiming · 發表於 2007-8-17 08:05:45

經濟部工業局配合行政院95年10月18日通過2015年經濟發展願景之「產業人力套案」第1階段3年衝刺計畫(96至98年)，擬定人才培育措施，以充裕產業發展所需科技人才與基礎技術人才。95年共投入經費4.1億元，辦理30項人才培訓計畫，開辦1千項課程，培訓2萬5千人次。96年工業局透過「經濟部產業專業人才發展推動辦公室」推動產、學、研合作，發展出職能基準與能力鑑定，以補充產業人才需求，擴散培訓效益。

95年為供應半導體、數位內容、影像顯示等產業之專業及研發人才需求，工業局養成班共培訓1,549人，包括「產業研發碩士專班」68人、數位內容學院662人、半導體學院648人，及影像顯示、模具與紡織產業171人。同時，為彌補產業人才缺口，截至96年6月30日，媒合1,139人至友達、華碩、華邦等730家企業服務，媒合率達74。以「產業研發碩士專班」為例，自93年推動迄今，已逾550家企業配合工業局推動碩士班人才培訓，配合款達6億元，深獲業界的支持，經統計至96年5月，畢業之404人已投入廣達、台達電、旺宏等110家企業服務，就業率達96。

工業局為了配合產業需求，推動職能基準與能力鑑定，去年先以機械產業進行關鍵人才的職能分析，廣徵產、學、研專家意見，規劃出11大次產業和相關關鍵職務的職能藍圖。目前已提出「機械設計工程師」及「電控系統工程師」能力鑑定考試，將由中國機械工程學會與工研院產業學院共同辦理，預定96年11月先舉辦資格考和基礎級考試，作為機械產業晉用人才的另一種標準，未來將運用該模式擴散到其他產業，以縮減產業人才供需缺口。

jiming · 發表於 2007-8-18 21:32:01

【記者黃永順大里報導】台中縣大里修平技術學院與台灣嵌入式暨單晶片系統發展協會（TEMI）以產學合作的模式，成立「單晶片乙級檢定認證場」。

校方昨指出，該乙級檢定場為中部地區首創的第一個單晶片乙級檢定認證場，除了可辦理單晶片技能檢定作業外，並開設輔導考照課程，落實單晶片課程分級教學、教學與專業證照之結合，以培養符合企業需要之單晶片人才，為產業界儲建基礎人才。

修平技術學院表示，「單晶片乙級檢定認證場」，將設於電機工程系，八月十六日上午由李星謙校長與台灣嵌入式暨單晶片系統發展協會陳宏昇祕書共同主持揭牌儀式，並邀請中部地區高中職校教師蒞臨觀禮。

jiming · 發表於 2007-8-18 21:35:36

教育部推出「產學攜手合作」計畫，這兩年獲得很多學生的青睞，錄取分數年年上升；教育部技職司長陳明印指出，今年「產學攜手計畫」新增九十五班，招收四千四百七十名學生，明年將進一步擴大，並增加五專加二技銜接學制。

陳明印昨天在全國教育局長會議中表示，產學攜手合作辦理的領域包括特殊或嚴重缺工產業、產業升級轉型重點產業和新興產業，參與學生人數從去年的十五校、十六班、五百九十六人參與，大幅增加為今年的八十三校、一百一十一班、五千零六十六人，明年仍會繼續辦理，並採三合一的合作方式，目前有高職加二專、高職加二專加二技、高職加四技等三種方式。

陳明印舉例指出，私立方曙商工和明新科大、台積電的合作模式更是熱門，學生在進入方曙商工後，第一年在校上課，第二年起進行意向確認，三分之一時間在校上課，三分之一在職實習；第三年即在工廠實習，第四年通過甄選學生可銜接進入明新科大，並成為台積電正式員工，二天上班、一天休息、一天上課，並開始計算年資與分紅。

陳明印指出，去年開始家長觀念有很大改變，今年幾乎所有公私立高職最低錄取分數均提高，例如台中一名考二百八十三分的考生，沒有選擇中一中，而是決定進入台中高工就讀；產學合作計畫，明年將在原有基礎上擴大舉辦，並將開辦五專加二技銜接課程，讓更多國中應屆畢業及家庭弱勢學生，可以利用這些管道，學得一技之長。

chip123 · 發表於 2007-10-19 08:37:36

「大學聯盟」台灣才有真正的世界級「卓越大學」?! 「產學合作」台灣才會有更多「可商品化」的「研發創新」!?:o

(20071018 17:21:52台中訊)為了籌組「台灣T3大學聯盟」，國立中興大學校長蕭介夫18日特別率該校葉錫東副校長、黃永勝副校長、薛富盛研發長兼程南下，參加中興、成大、中山三校聯合會議，共同討論合作相關事宜。

興大校長蕭介夫指出，為因應少子化、教育市場全球化、大學經營面對國際挑戰趨勢，同時，優化與加強大學的資源整合、提高核心競爭力的需要，各大學無不積極發展全新合作關係。興大日前已由兩位副校長先行至成大討論相關規劃，他將於18日率相關主管親自與其他兩校校長就相關細節交換意見。

蕭介夫說，國立中興大學創校於1919年，國立成功大學創立於1931年，為台灣最早設立之高等學府。在省政府管轄時代，台中農學院與台南工學院為台灣農、工二大支柱，以農業發展穩定戰後經濟，同時扶持工業發展，為台灣經濟發展奠下基石，功不可沒。成功大學於1983年成立醫學院，目前為中南部唯一的國立醫學教學研究中心，極具重要性。中山大學則創立於1979年，除了理、工、社管之佈建外，海洋科學更成為帶動南台灣海洋產業的重要學府。

目前此三所國立大學，位居台灣中南三大主要都市：台中、台南及高雄。其所涵蓋之區域十分廣闊，包括中科園區、南科園區及屏東農業生物科技園區，並且面對台灣最重要的遠洋漁業基地-高雄港，其和台灣產業發展之良窳息息相關。此三所國立頂尖大學的經營，對於台灣心臟地帶的產業發展具有舉足輕重的角色。尤其三校各具特色，且互補性極強，三校之聯盟，必可成為帶動我國生物技術知識產業及中南台灣高科技產業的發動機，對於往後二十年台灣西部綠色科技走廊的佈建，負有重責大任。

中興大學之特色為農業生物科技的蓬勃發展，向為台灣動物、植物基礎科學及應用科學的龍頭，該校已在熱帶及亞熱帶農業具有世界先導地位。成功大學在光電、奈米、航太、電機、資訊及生醫研究亦具世界一流角色。而中山大學的光電、海洋科學亦已馳名國際。

本聯盟的結合方式，除了合作（cooperation）之外，亦將產生良性競爭（competition）的效果，是一種合作競爭 (coopetition)的模式，必可發揮有如美國加州大學十二所名校聯盟類互相支援的共贏效果。

三校聯盟的運作方式，將仿效加州的UC系統，也就是在原有的行政架構下，建立跨校聯盟，透過聯盟校長及各校研究中心的運作，在學務、教務及研究發展上全面產生合作關係，而又各自加強各校原本的特色。其目的是使各校所獨具的特色，透過師資及跨校選課，必可因跨領域之結合，產生良性互動，整合各方資源，快速提升各校的特色。

因此，這三個頂尖大學的結合，會產生強大的動力，帶動台灣產業的全面發展。另外為了發揮火車頭的帶動作用，對於中部及南部許多相關的技職學校及週邊相關研究單位，亦將因應產業的需求，全面進行各級人才的培育，充分支援產業鏈的上、中、下游各項人才之需求，使各級產業得以均衡發展。

蕭介夫相信，這三校的結合，涵蓋理、工、醫、農、漁不同領域，此種結合在國內為首創，尤其在生物科技領域中，結合三校動物、植物、微生物、醫學、海洋漁業等特色，將成為全國最完整的組合，在「優勢互補、合作競爭」的良性互動下，將帶動產業界的全面發展，也可同時加強各校特色領域之提昇，使成為亞洲頂尖世界一流學府。

圖一:中興大學校長蕭介夫、成功大學校長賴明詔、中山大學校長張宗仁及興大副校長葉錫東、黃永勝及薛富盛研發長、成大副校長馮達旋、黃煌輝副校長齊聚研商三校成立「台灣T3大學聯盟」。

chip123 · 發表於 2007-12-10 18:28:23

(20071210 17:19:02高雄 )國立高雄第一科技大學管理學院資訊管理系於今日（12月10日）辦策略聯盟簽約典禮暨企業電子化研究所揭牌儀式，由高科大管理學院院長許孟祥與舊振南食品股份有限公司董事長李雄慶、鼎新電腦股份有限公司經理余岱倫、虎門科技股份有限公司副總經理郭錦華、哈瑪星科技股份有限公司總經理林銓鋃及高雄市電腦商業同業公會總幹事許正一共同簽署策略聯盟合約，未來高科大將與這五家公司進行實質合作交流，包括產學合作研究議題、人才培育、建教合作機制、開設教育訓練與就業學程課程、舉辦學術研討會、實務座談會或就業博覽會等等，期望能共同帶動南部產業發展，為南部產業培育更多優秀人才。

高科大校長周義昌表示：「今日代表國立高雄第一科技大學歡迎五家公司代表共同來簽署策略聯盟合作，我想今日簽定策略聯盟合約只是合作的開始，產學合作最主要的目的是雙贏，就廠商而言希望能有助於在產品、技術提昇及優秀人才的培育，對學校而言則是配合產業需求，培育專才並提供學生實習機會，開拓學生未來的就業道路；產學合作一直以來是本校極力所推展，因此在每個系所我們都有成立產學諮詢委員會，而這委員會主要功能是輔導各系所在規劃課程時，能配合產業實際需求，這樣才可以與產業密切結合，過去多年來南北失衡，南部培育的人才都遠離自己的故鄉到北部去就業，我們期望透過產學合作，將培育的人才留在當地，共同為南部的產業貢獻心力，發揮所長。」

此外今日國立高雄第一科技大學管理學院資訊管理系也為新成立的「企業電子化研究所」進行揭牌儀式，該研究所預計97學年度正式對外招生，主要是針對資訊服務業、研發服務業及相關中小企業，培育企業電子化中高階人力，目標為提供台灣中小企業e化解決方案及效益，進行產學合作及提供人才培育，俾能加速我國產業升級之目標，同時成為產企業界最受歡迎的企業電子化研究生人才培育系所。

chip123 · 發表於 2007-12-12 16:56:58

　　必達科技公司董事長謝炳復日前至崑山科大拜會校長蘇炎坤，洽談產學合作案，並致贈市價十萬元「超高頻無線辦識讀取器」，希望由崑山科大擔任南部火車頭角色，結合鄰近學校與台南科學園區資源，帶動南部地區IC設計聚落的形成，使IC設計產業蓬勃發展。

　　謝炳復表示，必達科技成立五年，是「無線通訊」方面的主要提供者，成員為經驗豐富矽谷企業家與工程師，針對RFID多年研究經驗，成功開發如異頻電達收發機、感應器、安全系統等產品，與新竹科學園區與北部學校形成綿密的IC設計聚落。

　　該公司有鑑於崑山科大產學合作履獲佳績，故主動致贈應用於物流業的「超高頻無線辦識讀取器」；崑山科大將進行軟體測試，並開發管理介面，同時，結合商管學院學生的貿易長才，未來可望實際應用於管控進出口貿易商品貨櫃。

　　蘇炎坤表示，技職學校著重於從做中學，理論與實用並重，未來雙方合作，進行產品開發布局，一來可讓學生實際操作及運用業界提供之設備，二來借助該公司專利產品的經驗，有效提升該校師生研發專利質與量的產出。

jiming · 發表於 2007-12-26 12:54:45

2007文華盃-環保創意公仔競賽活動,學生展現十足創意與活力

(20071225 16:34:47高雄 )「在聖誕節的濃濃節慶氣氛中，2007年「文華盃」環保創意神話公仔競賽今天(25日)中午12時30分在國立高雄應用科技大學校園熱鬧開幕，由高應大代理校長方俊雄、華泰電子副總經理李俊寬等貴賓應邀剪綵，這是高應大文化事業發展系與華泰電子首次攜手合作的活動，文發系同學化腐朽為神奇創作的二十五組作品，將從即日起在人文社會學院前草坪展出至明年1月4日止，競賽得獎作品還將在華泰電子高雄廠、大陸廠與美國廠巡迴展覽。

這項活動題目定為「神話」，除了呼應上學期文發系的化裝晚會主題外，更可藉由此題目讓學生去了解各國的文化內涵，此次之活動內容與文化事業發展系以人文思考為內涵、傳播行銷為方法、數位設計為應用的跨領域架構相呼應。此次業界與學界的共同攜手合作，開創了文化創意產業的新紀元，將學界的創意思維與業界的產品特色相結合。

方代理校長表示，透過文發系師生的創意做出的作品，有如點石成金的煉金術般讓人驚艷，尤其多次看到同學在教室中挑燈夜戰，不眠不休進行創作，精神令人感動，校園中本有廢鐵化身的鋼雕創意，現在又推出創新產品，希望與華泰電子的合作未來能持績下去。

李俊寬副總指出，這項公仔競賽可說是個「美麗的錯誤」，同學還未踏出校園，就能發揮巧思，賦予科技淘汰的報廢百萬級塑材新的生命，華泰電子注重多元發展，認為創意是文化之一，文發系也是相關產業最夯的科系，同學的創意超乎想像，能將冷冰冰的科技活潑化，值得嘉許。

同學為了這次競賽，善用各種材質的科技廢料，加上自己的創意後，孕育出不少富含深義的好作品，其中如「Handle」塑造的就是現代月下老人的新形象，所謂「千里姻緣一線牽」，過去靠紅線牽出一椿椿姻緣的月老，現在靠的則是網路線，充分反映現代人交友管道與過去大不同。

高應大文發系為全國第一所橫跨文學、傳播與數位設計之跨領域系所，而華泰電子則是歸國學人杜俊元博士於民國60年創辦的電子公司，擁有半導體事業中心及成品事業中心，是專業電子製造服務和積體電路封裝測試製造服務供應商，現有客戶遍佈全球三大洲，此次華泰電子為推動環保的理念，特將庫存的電子報廢零件二十五箱提供給文發系的創意設計相關課程，讓創意走出校園，推動環保回收的概念。

「環保」在台灣總是說的多、做的少，「文華盃」主辦單位希望藉由簡單的創意，利用現有的回收資源來傳達「環保回收」是每一個人的責任與認知，宣傳實際回收的行動，讓大家輕鬆動手做環保，這也正是近年政府大力推動文化創意產業的目標。

主辦單位特別請來相關領域學者專家為環保公仔評分，金獎可獲獎金一萬元、銀獎八千元、銅獎六千元、佳作三千元，展出期間同時開放同學進行人氣投票，最佳人氣獎得主可得三千元獎金。

chip123 · 發表於 2007-12-30 12:45:38

成大資深執行副校長馮達旋說奇美與成大的合作可成為產學的「標竿」

(20071228 14:07:46台南)所謂臺灣經驗，除民主制度之外，就是臺灣經濟發展，臺灣締造經濟奇蹟的背後，依賴的是臺灣企業旺盛的生命力。甫應聘到成功大學擔任資深執行副校長馮達旋，參觀南科奇美電子公司總部之後驚嘆大開眼界。他說，奇美是「不可思議的美」，奇美積極跨足許多新的相關產業，充份展現出該公司對世界市場的了解。無庸置疑，奇美不只是南台灣，更是全台灣和亞洲地區的經濟發展動機。從地緣關係來說，奇美與成大的合作，在全球的地位均可獲得大幅提升，成為產學業的「標竿」。

成功大學資深執行副校長馮達旋進一步說，全世界的每座科學園區，無疑都需要一個象徵（圖騰）。在矽谷，惠普和思科就是象徵。在西雅圖是微軟，在北台灣的新竹科學園區則是台積電，南科非奇美莫屬。

他也指出，過去幾十年間，奇美實業發展相當快速，亦成為亞太地區最具影響力之國際企業。以我的詮釋，奇美可翻成「不可思議的美」。奇美幾乎對每個商業領域都有興趣，從化學和食品，到目前在顯示面板的國際市場已獨佔鰲頭。奇美電子的創辦人許文龍先生才華洋溢，不僅是極具深度、思想敏捷的創業家，他最近剛成為成大校長賴明詔院士的小提琴搭擋，還在公司總部第五到第八層樓，成立台灣展示最完整的免費美術館之一，並擔任館長。

再者，奇美實業（奇美集團電子業的子公司）總經理何昭陽也是成大全球12萬名校友之一，最近獲頒成大傑出校友獎。他展現對奇美公司深度的了解。據何總經理表示，奇美電子目前正以40%的年度成長率向前邁進，在97/98年度（2008 / 2009年）很快就會達到每年200億美金的營收。

  奇美電子生產第六代顯示面板廠房，面積相當於六座足球場，有四層樓（等於24座足球場！），生產廠房完全由電腦操控，所有的動作都由機器人執行。當被問到該廠房是否全年無休，何總經理馬上變成一位認真熱情的創業家，他說：「何止全年無休，如果廠房停止運作，我們的損失是以秒計算的。我們評估生產，意即賺錢的過程，都是以每秒的產量計。事實上，如果停電的話，電力公司還得賠償我們的損失，因為許多的錢，也就是利潤，可能就此泡湯了！」有這樣雄心壯志，難怪奇美現在能成為全世界顯示面板的領導者。

  他說，許文龍先生和賴明詔校長一見如故，正如先前提到他們是「小提琴搭擋」，本著對音樂的共同興趣，都認為教育遠比「訓練」來得重要。在奇美參觀行程還有另一項重大收穫。首先，大家都同意奇美和成大在過去幾十年間，已建立了一層很特別的關係。奇美許董事長與成大賴校長的新關係，現在開始合作是再適合不過了。

  其次，每個地區都有個有趣的共同現象，也就是說如果只有企業，卻沒有實力堅強的大學，就會像「單親婚姻」！在矽谷，除惠普和思科，還有史丹佛和加州大學柏克萊分校。在波士頓，有國防工業（例如雷神公司）和大學（如哈佛和麻省理工）。在聖地牙哥，有生物經濟和加州大學聖地牙哥分校。在西雅圖有微軟、波音和華盛頓大學。很有趣的，奇美和成大就像這樁「婚姻」裡的伙伴，特別是兩方的人才之間有如此深厚的關係。

再說，南台灣地區經濟和學術的成功都仰賴高素質的人才。高素質的人才將不只需要令人興奮的專業職場，可以肯定的是當奇美和成大能同心協力，相輔相成，這樣的遠景必能實現。

奇美實業（奇美集團電子業的子公司）總經理何昭陽為此下了一個非常窩心的結語。他說，對奇美而言與成大培養出更深厚的關係已經是件「自然的事」。他也提到今年能獲頒成大傑出校友獎是他一生中最重要的成就之一。自從他約四十年前在成大完成學業後，就到奇美工作了，所以奇美是他第一個，也會是最後一個工作。奇美要在全球建立知名度已經是弓在弦上。為此，雙方都同意雙方應更密切的合作，讓雙方在全球的地位都獲得提升，成為產學互動的「標竿」。

成大和奇美目前對「光電」方面的研究都非常深入，在專業知識和商業方面，兩方在「顯示面板生產」和生醫光晶工程方面都各有專長。相信透過兩者密切無間的合作，其產生的效應，必能使南台灣成為全世界最繁榮的「光谷」。

此外，大家也都認為台灣政府給予南北兩地的支持並不成比例，但是可以把這「危機」視為促進產學界合作的轉機，特別是那些以知識創新為主的產業。同時大家也意識到只有世界級的大學才能吸引到一流的學生，要建世界級的大學唯有仰賴知識人才作為基礎。最難能可貴的是，自詡是成大人的許董事長亦當場透露奇美計畫提撥資金延攬國際人才到台南來，馮達旋資深執行副校長認為這對奇美與成大的發展都一件很棒的事，成大需要儘快地成為全世界的知名大學，如此一來成大才能吸引更多的頂尖學生，來滿足業界的需求。

馮達旋資深執行副校長舉例說，在1972年左右，一位諾貝爾物理獎得主威利斯蘭姆（Willis Lamb），被亞歷桑那大學從耶魯大學挖角過去。他到亞歷桑那大學時，連帶吸引了許多傑出人才。就某個層面來看，亞歷桑那州土桑市最終能轉型成為全球最活躍的「光谷」，的確皆始於蘭姆的到來。因此，奇美願意出資吸引世界頂尖人才至本地區，必然對促進本地人才和成大師生的質量提昇產生積極作用。

成大校長賴明詔院士，日前應奇美電子創辦人許文龍先生和奇美實業總經理何昭陽先生及奇美電子董事長廖錦祥先生邀請，到台南科學園區參觀奇美總部及其規模龐大的廠房。隨同人員包括資深執行副校長馮達旋、研究發展處研發長曾永華、管理學院院長張有恆、理學院院長傅永貴、工學院院長吳文騰、材料科學與工程學系系主任陳貞夙、電機工程系系主任主任許渭州、機械系系主任張錦裕、物理系系盧炎田、化工系教授（前副校長）翁鴻山等。

chip123 · 發表於 2008-1-21 18:50:24

http://www.moeasmea.gov.tw/ct.as ... ctNode=168&mp=1

列印鑒於知識經濟快速發展，專業分工日趨精細，人力資本已成為經濟成長及產業發展的主要動能；為建構優質環境，提高人力素質，以適時支援產業所需之技術、專業及研發人才，行政院積極推動「2015年經濟發展願景三年衝刺計畫」，藉由產業人力套案提出支援、即時、扎根、連結等四大策略，以建構優質人力資源環境及提高人力素質，全面提升人力資本競爭優勢。

為全力達成高技術及高知識產業發展所需人力資源的「量足」、「質精」，因此為有效結合我國技術與研發人力之人力資源，加值運用，特規劃「產學加值(倍增)計畫」為產業人力套案之旗艦計畫，以完成倍增大學校院開創智財移轉收入、學校來自企業研發經費、學校孕育新創企業家數之策略目標。此外，為有效整合教育部、國科會與經濟部等相關部會產學合作資源，以協助各部會擴大產學合作相關計畫之資源投入綜效，2007年7月林逢慶政務委員指示規劃成立「整合型產學合作推動辦公室」，其成立主要目的即扮演強化跨部會資源連結，以有效推動大專校院進行研發、技轉、育成組織整合，成功激發產學合作能量的智庫角色，協助規劃現行教育部、經濟部、國科會各相關部會產學研合作機制與作法，將培育、研發、產業發展不同面向加以整合，以促成資源運用效益最大化。。

「整合型產學合作推動辦公室」已於97年1月14日正式揭牌運作，第一階段任務將協助整合各部會有關產學合作計畫，研提「產學合作促進獎勵及補助子計畫」規劃方案，擔任單一窗口、統籌計畫申請、審核及管考等相關作業。未來「整合型產學合作推動辦公室」運作將以規劃、整合與協調各部會產學合作相關計畫為主要目標，建立溝通協調平台，以有效整合各部會產學合作相關資源，達成產學合作之策略目標，提供專業諮詢服務，發揮政策幕僚的功能，成功擔任「產學合作跨部會工作小組」智庫角色。

jiming · 發表於 2008-1-24 14:46:30

(20080124 12:09:55雲林)為落實「行政院2015年經濟發展願景三年衝刺計畫」中的「產業人力套案」，國科會委託國立雲林科技大學籌畫的2008技術移轉論壇活動， 1月24日由國科會綜合業務處郭逢耀處長親自主持，在雲科大國際會議廳隆重登場，將進行為期2天1夜的研討活動。

郭處長表示，研發技術的運用與擴散是影響一國產業競爭力與科技發展的關鍵因素，因此，學研機構研發成果的推廣運用，一直是我國全力推動的重要政策。本次活動將結合國科會、經濟部、教育部、農委會等政府部會及學研機構實際推動產學合作及技術移轉工作人員，以及由千里遠到台灣的英國大學學者，共同分享英國大學與業界的成功技轉經驗，可說是國內推動產學合作的盛事。本次活動討論成果，可望形成未來政府施政的具體方針，並對國內產業界所需求的學界研發能量產生更大的實質效益。

雲科大游副校長致詞表示，雲科大在去(96)年11月高等教育評鑑中心調查全國163所公私立大專校院產學合作績效排名中，「爭取產學經費與效率」及「產學合作參與廣泛程度」超越全國國立技職校院，排名第一。另外，在林校長的領軍下，並榮獲行政院第九屆為民服務善用社會資源獎項的肯定。本次有幸承辦此一全國盛會，除了希望讓與會的146位嘉賓感覺賓至如歸外，還希望以雲科大文資所師生參與斗六太平老街的產學合作造街經驗，結合地方特色，讓與會嘉賓，不但藉此機會認識雲科大，也更能體驗斗六之美，因此特別與太平老街保存協會合作，安排1月24日晚上研討會結束後的老街導覽活動，希望有更多人知道斗六太平老街的文物特色。

jiming · 發表於 2008-2-15 11:34:09

國立高雄應用科技大學創新育成中心成立8年培育成果，累計培育60家中小企業，24家畢業，該中心協助創新成果，協助進駐企業申請政府補助計畫至95年度共獲得66件，取得專利超過48件，進駐企業之創新能量與成果逐年遞增。

該中心協助中小企業推動研究發展，落實產業升級轉型以達成提昇競爭力之目標，建立良好之企業培育環境，提供具發展潛力之新創或中小企業進駐並接受輔導，以提昇其發展價值與營運成效，全方位提供由創意、技術、流程、商務、管理、品質、法務與市場的整合服務。並推廣本校同仁（教授、學生）研究成果之發表、創業，以產學合作、研發或技術移轉方式，促進研究成果之實用價值與技術之流通性。

該中心培育重點有機電整合、模具設計製造與成形技術、資訊與通訊電子。培育範圍在基礎製造、工程科技、再生能源產業、文化創意產業、生物科技、其他具創新性及前瞻性之產業。發展目標積極協助中小企業推動研究發展並爭取政府獎勵補助，協助企業建立良好的經營體質，推廣本校教職員積極參與業界產學合作，積極參與地方政府政策的發展計畫。有效協助中小企業及新創企業建立經營成功的關鍵能力，並降低創業及研發初期的成本與風險，提高事業成功的機會，即育成中心是創業者與想創業者最佳的幫手與推手。歡迎有意願申請政府補助案廠商速洽：incub@cc.kuas.edu.tw 。

chip123 · 發表於 2008-3-7 18:04:05

「我國產學合作的過去、現在、未來」鼎談會

因鑒於全球知識經濟、數位化時代、全球化市場及新科技變革的綜合影響，世界各先進國家無不充分運用大學研發資源，並在大學培養學生創新、創業的精神，健全「創新、創業」的「產學合作」發展環境；經濟部中小企業處於97年2月21日特舉辦「我國產學合作的過去、現在、未來」鼎談會。

我國各部會以往亦各自推動「產學合作」、「創業育成」卓有成效；但為使政府資源能夠更有效被利用，林政務委員逢慶於2007年召開「產學合作副首長會議」並邀集國科會、教育部及經濟部組成「產學合作跨部會工作小組」，並於2008年成立「整合型產學合作推動計畫辦公室」，推動跨部會之「整合型產學合作推動計畫」，希望在4年內能達成「倍增大學校院開創智財移轉收入、學校來自企業研發經費、學校孕育新創企業家數」之策略目標。

教育部顧問室陳南鳴主任表示：教育部已積極修訂「產學合作」相關的法規，例如聘任專業技術人員擔任教學辦法、國立大學進用專案計劃教學人員、研究人員暨工作人員實施原則、教師借調處理原則等，亦有甚多法規送立法院審議，教育部並於今年開始推動「大學校院產學合作績效激勵方案」，鼓勵學校作校內資源整合及校園文化的調整，包含如學校教授升等制度，研發、技轉、育成等的整合，以及專業人員的引進、師生創業、教師借調及校務基金投資策略等校園文化的改變等，希望協助學校作一個整體制度的設計，讓學校與產業界成為有機的聯結，今年、明年將各評選5-6校補助3年，協助學校「產學合作」機制、文化的建構。

國科會綜合處郭逢耀處長表示：國科會整併以往「大產學」、「小產學」、「數位內容產學」等相關補助要點，已於本年2月1日公佈新的「補助產學合作研究計畫」作業要點，新訂產學合作研究計畫的補助模式，突破現行產學相關法規，並擴展計畫執行機構及合作企業進行產學合作之誘因，增加企業申請派員參與計畫執行、提供設備作為出資比等規範，開放出資廠商可共有計畫成果、參與權益分配、彈性技術授權協商機制等創新措施，積極提供計畫執行機構及合作廠商的參與產學合作計畫之誘因，修訂完成新「補助產學合作研究計畫作業要點」，提供更有彈性之法規及配套機制：

(一) 鼓勵產學界參與高風險、期程長、高創新性研究計畫，以降低研發技術在產品化或產業化過程所面對的風險。
(二) 增加企業申請派員參與計畫執行、提供設備供計畫使用作為出資比，且寬列先導型、開發型、技術及知識應用型等產學合作計畫之補助經費，以增加合作企業投入產學合作之誘因。
(三) 推動產學合作計畫之研發成果及智財管理相關策略，以強化產學合作計畫的智慧財產的布局策略，以及產學合作研究計畫的產出績效管理。

中小企業處賴杉桂處長則表示：中小企業處將於今年開始積極推動「2008-2012產學合作育成加值計畫」，強化「產學合作」、「創業育成」支援機制，主要內容包含推動育成服務分類分級制度、強化育成中心服務功能及回饋機制、建全育成支援網絡、建構研發規劃資料庫，強化育成專業人才培訓與建置創新型中小企業篩選與輔導機制等，以達成「建構具全球競爭力之『創新型核心中小企業群』，引領產業邁向『創新突破型』經濟發展」為目標。

我國國家創新研發能量現大都集中於學術界，未來共作重點將調整產學相關法制環境、整合跨部會資源、強化產學合作機制，並建立科技創新與產業發展的互動與連結，以「產學合作」引導學校與產業合作培育人才、合作研發、創新創業，必能共創國家未來經濟繁榮。

jiming · 發表於 2008-5-5 09:58:01

（中央社記者楊淑閔臺北一日電）國科會今天發表智慧型個人影音服務系統研究成果﹐多達十多款軟體研發有成﹐由臺灣大學完成﹔當中有5項已完成技術轉移﹐產學界皆肯定雙邊合作可提高經濟效益與研究廣度﹐其中「傳密入音」技術是首創。

由臺大資訊網路與多媒體研究所2位教授歐陽明､吳家麟與助理教授徐宏民﹔臺大資訊工程所2位教授許永真､陳文進﹐2位副教授朱浩華､周承復﹐助理教授莊永裕及臺大資訊管理所副教授陳炳宇﹐率助理與47位碩博生合力完成10多項智慧型個人影音服務系統。

國科會2年共補助新臺幣1484萬8000余元﹔廠商2年配合款計557萬5942元。其中5項已轉移與廠商。

今天發表的智慧型個人影音服務系統「感人媒體精靈」包含可上網Photoslap.csie.org玩耍的「圖片飆標樂」。可維持從有線轉無線時﹐網路運作穩定性的「網路悠游卡」。幫助非專業攝影者于拍攝「後」改善不穩定影像的「攝影救星」﹐不同市面相關功能只能在拍攝過程中穩定影像。

可讓3分鐘播放影片﹐自一般人須費時數個小時完成編輯攝影﹐縮短為10幾分鐘完成﹐並會自動歸類照片､編輯畫面呈現模式的「拼貼幻燈秀」。可自動檢視出最優質照片的「Photo Filtering」。可以從尚未歸類編輯照片中﹐依關鍵字輸入﹐例如﹕dog﹐找出有狗的所有照片的「輕輕松松來找圖」。

動態影像編輯方面還有「幸福捕手」﹐目前該軟體可以編輯西式婚禮內容﹐細分為13種議題﹐方便觀賞者直接閱覽婚禮之吻､結婚誓言或掀頭紗等重要過程。又如「一網打盡」可編輯網球賽程為6個主題﹐供觀眾挑選觀看精彩片段﹐不需全程觀賞。

此外﹐「一個都跑不掉」可運用在安全監控､定焦及網路相簿使用﹐其偵側率在正臉與側臉可比一般系統高出2%﹐辨識速度較一般系統的正臉快1倍﹐精確度正臉較一般系統提高6%､側臉10%。

另有助于商用軟體開發還有「全民打廣告」﹐首創于影片撥放過程中安插操作點﹐讓使用者進入瀏覽廣告影片﹐例如主角所穿品牌衣或鞋﹐而非片頭或尾播放。

而「傳密入音」可讓消費者在賣場中只聽到音樂播放﹐但錄下後透過該軟體可解析出其他資訊﹐例如促銷活動內容的口述內容﹐未來還可發展解讀出影像訊息的可能﹐有如科幻劇情﹐為首創技術。

heavy91 · 發表於 2008-5-6 15:59:23

盛群半導體與彰化師範大學進行產學合作

新竹科學園區盛群半導體股份有限公司於2008年4月8日與國立彰化師範大學進行產學合作協議書簽約儀式，由盛群半導體股份有限公司張治執行副總與國立彰化師範大學張惠博校長簽署，並舉行微控制器發展系統捐贈儀式。

該項簽約及捐贈儀式，由張治執行副總及張惠博校長共同主持，參加觀禮的有該校育成中心主任陳財榮、電機工程學系主任蕭瑛星、高橋自動化科技股份有限公司李義隆董事長、海德威電子工業股份有限公司黃堃芳董事長、盛群半導體公司處長王明坤、經理王國會、經理馬伯文、經理王明欽、多位媒體朋友及彰師大師生等多人。

盛群半導體公司位居台灣MCU領導廠商，目前產品範疇包含有通用型與專用型微控制器，除一般應用領域外，更涵蓋語音、通訊、電腦週邊、家電、醫療等各專業領域，此外並提供各種電源管理，非揮發性記憶體等微控制器至週邊元件。

盛群半導體股份有限公司與國立彰化師範大學創新育成中心，自2002年起即合作設立「HOLTEK微控制器實驗室」，該實驗室成立主要目的為協助中部地區中小企業開發以微控制器為主的各項技術支援，以及培訓中部地區的半導體領域的專業工程技術人員。此外並與該校電機工程學系合作開發微控制器的教學及應用研究，由國立彰化師範大學電機工程系教授暨創新育成中心陳財榮主任擔任指導教授，應用盛群半導體捐贈之相關軟硬體設備進行實作及論文發表，並從中獲取寶貴之實務經驗；盛群半導體則藉由學術研究之激盪成果，縮短應用技術的創新研發時程。

盛群半導體與彰化師大經由產學合作平台互蒙其利，有感於此，雙方皆樂意持續進行產學合作，因此由盛群半導體張治執行副總與彰化師大張惠博校長於本月8號簽署新年度的產學合作協議，並舉行市值約50萬元的微控制器發展系統捐贈儀式。該批半導體將專供「HOLTEK微控制器實驗室」使用，嘉惠有意於半導體領域發展的學生。張執行副總表示，此次贈予彰師大新一代更優秀的產品，體積更小，性能更好，希冀讓學生深入實作，並使未來運用更廣泛。張副總並提到每年年底所舉辦的盛群盃MCU創意競賽，從中可讓學校之間可以互相觀摩，希望彰化師大學生踴躍參加，並期許盛群半導體與彰化師大更密切合作。

彰化師大張惠博校長表示，彰化師大非常歡迎企業提供產學合作，一個國家的興盛與否決定於科技的發展，實務與知識必須兼備，只具備實務則根基不穩，而只具備知識則毫無方向。此次盛群半導體與彰化師範大學的合作，有助於整體微控制器應用技術的提升，希望藉由各種合作管道為學生、學校及企業共創三贏的局面，讓學生提早與業界有良性互動，開創更大的格局。

sunny.yu · 發表於 2008-5-14 09:59:55

張忠謀吃一頓飯捐1.8億元
壹蘋果網絡 - 2008年4月20日

【蕭文康╱台北報導】台積電（2330）董事長張忠謀在大約10年前，因和清華大學前後任校長等吃一頓飯後，張忠謀答應以台積電的名義捐出1.8億元給清大，台積電副董事長曾繁城也以個人名義捐助1500萬元，資助科技管理學院成立，清大順利換來一座「台積館」，而這也是張忠謀最 ...

chip123 · 發表於 2008-5-17 08:30:09

朝陽科大產學合作簽約典禮暨期中成果發表會，朝陽研發長廖經芳（左起）、管理學院副院長蘇文斌、校長鍾任琴、美新工商會計事務所總監彭金山、總經理游美、谷合營造董事長夫人黃女士、董事長陳榮金

【台中訊】為強化人才培育及滿足企業需求，朝陽科大企管系日前與谷合營造及美新工商會計事務所，共同舉行「產學合作計畫」簽約。配合產業界需求舉辦企劃案競賽，共創產學雙贏及滿足產業需求，透過企劃案競賽，有效解決合作廠商管理問題，落實產學攜手計畫主要精神與目的。

朝陽科技大校長鍾任琴表示，以往高等教育採一個方向發展模式，而學校比較重視理論的發展，因此，學生畢業後無法將學用到企業。該校初期成立以技職體系為發展，短短幾年內在各界肯定下改名為科技大學，雖然成立至今只有 14年，但歷屆的畢業校友都是社會的傑出菁英，日前遠見雜誌與 104人力銀行公佈「企業最愛千里馬 -2008 年大學生評價調查」，該校「畢業生職場表現」榮獲全國私立科大第一，學校培育人才而企業與學校連結，透過產學合作模式，共創雙贏局面，同時可協助企業解決人才培育及創新研發問題，同時也是積極在推動每位朝陽畢業的學生「畢業即就業、上班即能上手」。

朝陽科大企管系主任徐茂練指出，該系自設立以來陸續網羅傑出師資，師資陣容是中部大學中最為整齊精良，藉由產學合作計畫該系所有優良師資，可做為合作企業的管理智庫，優秀學生也可成為合作企業人才庫。因此，產學合作計畫將為企業與朝陽帶來雙贏效果，共享朝陽優質學術與豐沛研發資源，以在競爭激烈的環境中，脫穎而出。

此外，朝陽科大近幾年來的產學合作成果有目共睹，根據1111 人力銀行調查「 2007 企業最愛新鮮人」，獲全國私立科技大學第一名；西班牙網路計畫研究中心連續二次所公佈的 2007 及 2008 年「世界大學網路學術影響力排名」也顯示，朝陽在全球 400 餘所大學中，全球排名前三分之一及國內排名前 30，更為進榜中的私立科技大學第一名，顯示持續強化系所課程與實務結合，不僅讓學生具體專業的理論基礎，更具有產業的實務經驗。

chip123 · 發表於 2008-5-20 07:39:48

林振德校長引領國立虎尾科技大學邁向具重點特色的精緻型卓越大學精進。

【雲林訊】由雲林工專蛻變升格的國立虎尾科技大學在校長林振德以追求卓越、結合人文與科技素養、理論與實務並重理念下，榮獲國科會技術移轉累計件數技職校院全國第一，及專利發明累計件數連續三年第一名，日前又榮獲 96 年度國科會績優技術移轉中心，表現亮麗、得獎連連，在全國技專院校奪魁。

虎尾科大校長林振德表示，因應政府近年來針對技職學院之特色推出眾多計畫，各系所無不推陳出新、積極參與多項競賽，才讓虎尾科大能夠在國內眾多院校的激烈競爭中穩住陣腳甚至拔得頭籌。

林振德提出，以國科會最新的數據顯示，全國技職院校在國科會技術移轉累計件數乃虎尾科大排名第一，也因此虎尾科大榮獲 96 年度國科會績優技術移轉中心之殊榮，自民國93 年起，虎尾科大之專利發明累計件數更為各年度技職院校第 1 名。

林振德並指出，能有這樣出色的成績，乃源自於師生之間培養出來的研究熱誠，而虎尾科大最重要的資產之一就是有著一群會帶頭衝給學生看的教授們，像覺文郁教授就在今年榮獲年度國科會傑出產學合作獎，且覺文郁教授與莊賦祥教授分別在 95 年及 96 年榮獲中國工程學會傑出工程教授獎，而蔡榮鋒教授、覺文郁教授與王培郁教授，則分別榮獲93、95、96 年經濟部國家發明金牌獎，許永和教授則在 96年榮獲第三屆盛群盃 Holtek MCU 創意大賽玩具組第一名，在 95 年時，洪政豪教授、許永和教授、蔡榮鋒教授也各自在上銀科技機械論文獎科技、全國電子設計創意競賽大學組及國際紐倫堡發明展等獲得第一名及金牌獎等，如此耀眼的成績也間接刺激了學生向上模仿的積極意志，以致是虎尾科大成績斐然之程度可說傲視全雄，更在國內技職學院獨占鰲頭。

除了個人的成績外，虎尾科大更在中國工程師學會每 2 年審核一次的建教合作評鑑中，連續 90 年、92 年及 94 年獲得績優獎，對於強調成為光機電精密科技重點領域人才培育中心的虎尾科大來說，強化教學、研究及服務與產業結合，提昇品質追求卓越，並提供師生跨領域、校際及國際交流合作學習平台，產業實務導向之教學卓越化，他們的成績讓人看見了，也提供了準備建教合作的產業界一個相當優質的選擇。

林振德在虎尾科大的辦學理念，即是邁向具有重點特色的精緻型卓越科技大學為目標，包括人才養成、研究發展、校務行政及校園文化與校園環境等，期待能藉由重視師生發展與權益來推動卓越的教學並提昇學生國際觀，得到學術卓越發展、推動產學及建教合作的最終目的。

chip123 · 發表於 2008-5-20 07:40:39

【台北訊】自強工業科學基金會為了對大台北地區的產業科技服務更加緊密，響應政府推動經濟發展及提升產業科技大眾化，於90年將原台北辦事處擴大成立為台北分部，今年4月由清華大學提供台北月涵堂場地，重新增設教室及設備來服務大台北地區，並於昨（20）日舉行喬遷茶會宣布啟用。

自強基金會在62年由國立清華大學校友成立，75年首創為新竹科學園區半導體廠商提供高水準的專業工程師培訓計畫，自強基金會以積體電路實驗室的實際操作課程，使廠商能立即獲得適任的人才，多年來在國內外均已建立極佳的聲譽。

自強基金會服務據點遍及全省，有新竹、台北、高雄三處，提供專業技術人才培訓，對產業界人力的提升及尋求第二專長的就業人口助益良多。台北分部成立後，92年起辦理職訓局計畫擔任彙管協調及人才培訓作業，且獲得職訓局職業訓練優良培訓單位及示範單位，93~96年陸續承辦工業局影像人才培訓計畫，培訓出許多專業人才，為政府的兩兆雙星政策美意提供些許貢獻。

台北分部的執行重點主要為培訓高科技產業的新興技術，包含光電、通訊、半導體、資訊自動化、綠色環保及第二專長的培養。近年來在各項新興產業開發初期，自強基金會及時推出適當課程來培訓人才，使產業發展中所需之人力不虞匱乏。由於市場大環境不斷變動，台北首當其衝，為因應市場脈動，辦理長期嵌入式系統、太陽能課程、LED技術、RoHS及印刷電路板相關技術課程，相信對於新興技術多有著力之處。

台北分部提供多元化的課程且針對不同需求規劃量身打造的課程，如6月起工業局半導體學院課程電力電子之電磁相容技術、無線通訊電路設計及天線設計相關主題；陸續辦理觸控面板、SOC、嵌入式、綠色環保技術，除職場進修課程外，並提供有第二專長課程 (如7月起職訓局太陽能電池人才培訓班)輔導學員受訓、求職及生涯規畫的建議。台北分部逐漸朝向多元化的發展，積極建立產業市場脈絡，希望對於產業發展有些許建樹，讓未來發展有更深著力之處。

自強基金會台北分部電話（02）3322-3139號。

jiming · 發表於 2008-5-23 08:06:37

龍滕科技將人臉量測技術導入水晶雷射領域，為禮品業創造「藝術水晶」產品，發展出彩色水晶內雕立體產品，並已獲得台灣、日本、大陸專利。

在長庚大學創新育成中心整合學校研發能量及中心輔導資源下，龍滕科技成功地開發出3D人體量測軟體技術、國人首創的3D相機原型，與長庚大學工業設計系合作完成人體量測資料庫。

龍滕科技總經理楊宜學表示，3D人體量測可以運用範圍極廣，該公司主要成員均為技術背景人員，在公司草創階段，確實全心投入於技術研發階段，但對於市場定位、行銷架構及管理部份，仍顯得缺乏，尤其是在公司第一項技術研發完成時，內部對於技術是否要商品化，存在兩極意見，如果沒有妥善取得共識，勢必影響公司未來營運方向。這時候龍滕科技與長庚大學創新育成中心討論公司未來營運及定位時，找出了公司的核心價值，即是應以3D人體量測技術為公司主要核心價值，衍伸的產品可採策略合作模式釋出，以降低公司本身的風險。

在龍滕科技草創階段，長庚育成中心經理毛政誠扮演了稱職的輔導角色。他表示，育成中心的主要目的即在於整合學校研發能量，提供給有需要的中小企業，並適時導入周邊資源，以降低新創企業的嘗試風險成本，讓企業能夠順利茁壯。他進一步表示，龍滕科技於第一項技術研發完成時，面臨所有新創企業共通的第一個抉擇點，即是技術是否要盡快商品化，其實很多新創企業在創業時的理想可實現時，會一廂情願地投入量產階段，但卻很容易忽略重新檢視公司的核心價值到底在這時候是否產生了質變？或是市場已經產生變化？如果貿然將公司資產全力投入量產而忘了回頭重新檢視，常會造成新創企業的夭折。

龍滕科技今年更與育成中心合作，將其技術釋放，目前育成中心已與三家新創企業合作，分別運用龍滕科技的3D人體量測技術開發新產品，這裡面包括了3D虛擬試衣系統建構、3D 腳型量測及手工製鞋營運系統建構、生產線的3D量測檢驗系統開發，未來更希望引進整形美容系統開發、3D遊戲人物軟體製作系統、服裝客製化系統，期望透過育成中心的輔導，讓3D人體量測相關技術能在該中心形成一個小型的產業群聚效應。

jiming · 發表於 2008-5-23 14:02:14

【南投訊】南開技術學院參與中國工程師學會舉辦的產學合作績優單位選拔與表揚活動，獲得技術學院組第一名，表現相當亮眼，預計將於6月 6 日接受該學會表揚及進行公開展示。
南開技術學院校長王國明表示，為表揚產學合作成果與貢獻，中國工程師學會每年皆辦理產學合作績優單位選拔與表揚活動。此選拔與表揚活動之目的在於促進公民營事業單位與學校、職訓中心間之產學合作，以提昇並落實我國工程技術與管理水準。南開技術學院在此次選拔中勇奪技術學院組第一名，在在證明研發能量備受肯定。

在產學合作研究計畫蓬勃發展的根基下，專利加值亦頗具成效。南開技術學院教師專利申請案於 92 至 95 學年度共計107 件，95 年度專利成果首度進入全國法人百大，全國法人排名第 70 名、大專校院排名第 10 名，顯見產學合作成效已開花結果；為推廣及維護研發成果，南開技術學院也已參加工研院「智慧財產流通運用計畫」，由該計畫逐年辦理專利鑑價、組合、標售；96 年共參與標售計 27 件，97 年預計公開標售 45 件。

南開技術學院在校長王國明全方位帶領下，以「務實、創新、宏觀、通識」的教育理念下，推動「福祉科技」與「照顧服務產業」，並配合國家經濟發展及因應全球化、科技化及知識化的未來趨勢，加強產學合作及應用研究，培養學生實務應用的能力，增加學生就業的機會。且未來將繼續實踐十二項重要校務發展專案；掌握產業脈動、洞察社會需求，強化學校整體競爭力，更使技職教育典範的特質在南開技術學院逐步彰顯。

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