技術創新不離研發績效管理實務！你覺得你的研發部門最需加強哪一項管理？

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你公司高層有體認：研發同仁之士氣與成長攸關企業營運績效甚具麼？

  I, x1 V2 g' W6 b3 i1.蒐集研發人力資源資訊：從系統化的績效評估中，正確資訊得以作為研發人力發展之規劃參考。  
/ i5 ?; x; Z6 n1 s; T2.建立更有效的研發績效評估制度與流程：有助提升研發士氣，進而提升企業整體之研發成果。
4 k! O7 C: x9 `8 R3 \& ]4 ]3.建立客觀而有效績效評估方法：減少或消除部屬之考核不公的抱怨，更公平、合理地激勵、獎賞，亦幫助同仁追求更好的績效與發展。
4.建立更有效的研發績效評估制度與流程：有助提升研發士氣，進而提升企業整體之研發成果。