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標題: 任何成功都不能彌補家庭的失敗, 我們都應該更重視家庭 [打印本頁]

作者: sunny.yu    時間: 2008-1-21 08:56 AM
標題: 任何成功都不能彌補家庭的失敗, 我們都應該更重視家庭
http://tw.myblog.yahoo.com/gino-smartmoneyclub/article?mid=3119&next=2874&l=f&fid=6
1 p' l$ T. B! B6 o" f2 P* y  w此部落格之文章均為Dr.Gino 吉諾博士所發表
. U* n# h6 N3 U! a2 f分類:親情&家庭
8 S$ t( R; t2 m5 C2008/01/09 06:56) s6 j/ l$ i: {) y

* D8 o, n8 D7 B# L+ ~  維豐在新竹科學園區上班,每天不管工作到幾點,他一定開車回台北的家,每個人聽了都好羨慕他們夫妻如此恩愛。季擇聽了這種事,頗不以為然,說他每天雖然應酬到很晚,一定回家睡覺,他也是新好先生,怎麼沒人讚美他?鼓勵做老公做爸爸的男人回家,是一樁推行很久的運動,有些男人就把「回家」當作指標,但他卻忘了,他的心有沒有一起跟著回家。
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  我曾經在美國住過一陣子,他們的社區裡,每到下班時間,就看到一家家的先生開車回來。回來後可沒閒著,衣服一換,不是除草修自行車,就是遛狗整理庭院。夜幕低垂,全家一起看電視,很早就上床睡覺,很少人會去喝酒應酬。週末假日,不是在院子裡除草、烤肉,或在車庫辦個小型舊物拍賣,就是全家出門旅行。他們回家,是把心和身和愛,都一起放在家裡。 + Z7 i+ l0 H4 Q

0 ?4 H/ a% Y- p( n7 n1 B  反觀我們這兒,賣命加班、努力應酬、拚命喝酒、用勁唱歌,把實驗室當家、把 PUB當家、把朋友家當家,你的家只是摸黑回去了,管他是沙發是地板是浴室,倒頭就睡。醒來迷迷糊糊的,梳洗一番又去上班了,沒跟太太說上一句話,沒跟孩子打過一個照面,搞不好跑錯人家,你都不知道。做爸的如此,兒女上行下效也如此,做媽的心想,你們都不回來,我也出去吧!

5 f: t4 o) p9 S; Z+ U) P「家」就變成了一個空殼子。不論你家誰是一家之主,不妨率先示範 ....- l' ]) ^$ M4 B6 v' \
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※ 每週最多一晚去應酬。. q' ]9 k% b& t4 m
  不管是談生意,跟朋友聊天,或是跟主管籠絡感情,一週最多一次,其餘時間應該留給伴侶談話,和孩子聊天,跟家人建立感情。: S/ W3 n+ l7 b
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※即使晚歸,也要清醒。$ w3 r5 }, ]1 M' ]; X: k
  醉酒開車要重罰,真是一個福音,至少大家都不敢在夜裡喝酒。最好是連計程車也拒載酒醉之人,說不定能挽救不少形同陌路的婚姻。因為沒喝酒,回到家,至少還能清醒的跟家人說說話。
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回家以後,不以自己會賺錢自誇,照樣樂在家事中。

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  家事是全家人的事,在外奔波雖然很辛苦,但是在家忙碌,也 不輕省。互相體貼,付出愛心,隨手做家事
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不要把一生心血精華賣給公司,留給家人的卻是破銅爛鐵。

0 h0 r, C9 C# \! C- j# e2 C  為公司賣命,贏得高薪與高職,確實很有成就感。但隨著你的退休被淘汰,這些都成過眼雲煙。然而,你給家人的愛,卻是一輩子不會變質,他們會回報你以更多的愛。# c& c) P, |: `6 k% u' n: U; t
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Be home with your heart.

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* @( r! [3 ~: v' z5 x( S  看完這篇文章,不知道你的感觸是什麼?我們每個人似乎都將工作的順位給顛倒了,總是工作第一、應酬第二,忽略了家庭的重要性。甚至未婚的年輕男女,也許因為過於賣命的工作,而失去了許多結交男女朋友的時間與機會,而已婚的男女 ,
! w  q# j# P. [. W/ b/ |% b亦常常忽略了家人的重要性,不要以為結了婚就是保證,殊不知現在離婚率7 s% {6 G0 \& g5 ^2 Q: A
這麼高,每五對夫妻,就有一對離婚。 / a1 j, W* d( ~3 X1 O  R; d/ c& k

/ N/ @9 q' P# k  也許我們都應該停下來想一想,我們工作的目的是為了什麼?是為了改善目前的生活,讓家人過好日子呢?是為了要讓喜歡的人得到幸福而事先做好準備呢?還是毫無意義的工作,只因為自己已長大了。亦或是在權力與地位上的追求,滿足自己的虛榮心自己的。。 / e! P+ t) A+ v& ^
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  不要管任何人怎們想,真實的面對你自己,正視你所要的是什麼,也許將腳步放慢點,你會發現我們要的不僅是為了賺很多錢,而是為了自己的理想在努力奮鬥,為了實現對你所愛的人的承諾,沒有什麼是不能捨得,因為有
捨才有得。與你共勉之!
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希望大家對生活都能滿意..........
9 ^! [# G! k% Q分享(德儀Texas Instrument 亞洲區總裁)之口訣:
以健康為中心,瀟灑一點,糊塗一點,功勞是老闆的,錢財是子女的,官爵是一時的,只有身體是自己的。  K: h5 N" n- {- i  z$ U! I

4 L' e8 [  G* v, a" m[ 本帖最後由 sunny.yu 於 2008-1-21 08:58 AM 編輯 ]
作者: yhchang    時間: 2008-1-21 08:40 PM
標題: 回復 1# 的帖子
最近主管常常跟我提的就是  要想辦法自己驅動自己& }+ w! |5 ~. |/ t. a2 M* _
自己定自己的計畫好好做事情  但是太專注似乎又會把其他重要的事情通通都放掉了( d# h2 y% _, @
我覺得公司 與家庭是一件很難平衡的事情
6 y; M% f/ Z& ?+ E* B0 ~8 ]這篇文章給了我不少啟發
作者: pai001    時間: 2008-1-21 08:51 PM
台灣的老闆常常有意無意的暗示員工需要加班
8 R, E$ `- D8 P+ j; G4 M, O通常嘴巴說, 沒事早點下班啊, 但眼神透露的訊息卻是, [明天要將結果交到我手上...]1 x. }1 [$ e# h" ~
(廢話, 沒事誰會呆在公司?); k7 x; J) C( [* z/ c
大家都視加班為常態, 我敢不加班嗎?縱使我事情已經做完....5 S, Y& b2 N$ d6 L+ {1 t
這就是台灣職場[變態]的地方9 b/ N! \7 a- u$ h
不見得是缺點啦4 r4 Z4 n$ B8 J0 S# n  l$ Y
但我是不喜歡這樣就對了
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作者: sendra    時間: 2008-1-22 10:10 AM
沒辦法,在學校研究所就養成的壞習慣當然會一起帶到公司去
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* x/ `, N7 P9 {) w: x實驗室的老闆、學長還沒回去,你敢回去嗎?....
作者: sunny.yu    時間: 2008-1-22 03:25 PM
標題: 十三年不加班的花旗副總裁
總算有3位好心人士認真回覆...來捧個場! 底下這則也許還能有所... 嗯,啟發!  特別是那一票想瞧 給中年工程師的忠告 的! 雖然產業、環境不同...:o $ W: ~6 f' t; h9 q( V: h" q

6 m! V; y# t) s2 F. V/ X' @做件六十歲時回憶起來會微笑十秒ㄉ事 2007/09/14 10:35
# C! t0 e% M3 C; ?  |8 d: K分類:他山之石---成功借鏡& B) Z2 Q$ \9 Y5 t, g! }

* F4 C) }0 `; H/ H台灣最大的外商銀行--花旗,一個臥虎藏龍的金融競技場。花旗人的外表,多半光鮮亮麗、自信滿滿,但他們卻面臨比別人更激烈的競爭與壓力,為了強過身邊的「第一名們」,他們必須更用力的工作,甚至犧牲自己的生活。8 D- k0 l/ ~( O1 ~' S* Q

' ]' @/ `& B8 o% }: x5 L, S不過,民國五十三年次,擔任花旗銀行金融同業處副總裁的黃毅,卻有一套與眾不同的工作哲學。進入花旗銀行十三年,黃毅從不加班,他只有一次在週末加班的紀錄,每天維持七、八點下班的習慣,一個禮拜的應酬不超過兩天,回家絕口不談公事、不想公事。這樣的人,仍然可以在花旗銀行裡擔重任。3 P# g! n: n3 v# K2 b# \
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五年前,黃毅接下這個職位,帶領著近二十人的團隊,爭取與銀行同業、保險、證券、投信,甚至央行等法人機構的往來業務,五年來,這個部門對銀行貢獻的收入金額成長超過一倍。去年,這二十個人創造出十三億元的收入,並將國際科技大廠委外代工的觀念引進國內的銀行市場,推動銀行將核心業務的非核心能力業務委外給花旗代工。 ! B2 r; F+ w$ v/ v% \9 P/ A# D
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工作一百分,對黃毅來說,並不困難,從民生國小班長、介壽國中模範生、建中到台大土木系、台大商學研究所畢業,黃毅是一般定義的聰明寶寶,工作對他來說,似乎應付得游刃有餘。但是,工作一百分以外,他的生活也能一百分,就令人好奇了。黃毅充分保有自己生活空間的方式,不一定是什麼了不起的興趣或娛樂活動,但是,「工作只占生活的三分之一」,是他堅持的原則,因此,每年固定兩週以上的旅遊計畫,每週末固定逛書店、唱片行,每天早上與妻子散步去喝杯咖啡、吃早餐,以及音樂會等娛樂,都是他豐富生活的活動。
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期許自己每年都要做一件很有意義的事讓「六十歲時回憶起來會微笑十秒」還有一件事可以凸顯他經營生活的用心。民國八十三年,黃毅已經是花旗的主管,很多人的印象裡,銀行的主管應該是一板一眼,嚴謹自律,但黃毅竟然報名參加Marlboro公司(萬寶路香菸)所舉辦的西部探險活動,當時,台灣報名者眾,經過筆試、口試與體能測試,黃毅成為第十一名,是候補第一。幸運的,有名獲選者因故不能成行,於是他得以參加這為期十天的活動。在同伴裡,黃毅的銀行員身分顯得相當特殊。當時,這群人浩浩蕩蕩開往美國西部,從北邊到南邊,他們學西部牛仔的騎馬趕牛、玩吉普車、泛舟、越野車等十天,台灣的《民生報》等媒體還隨行報導每天活動。
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「過癮極了,」黃毅說,「如果到六十歲時,我想到一件事還會微笑十秒鐘,那麼我花一年來做這件事都值得。」因此,黃毅每年都告訴自己要做一件很有意義的事,不管是工作或是旅行、玩樂。一位與黃毅共事多年的同事形容,黃毅很懂得玩樂,是標準「WorkHard,Play Hard」的人。
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3 \+ `: {, {2 U" C- ?這個性格有什麼原因嗎?黃毅反問記者,「妳認為,人生可以規畫嗎?」父親驟逝,體會人生無常「活在當下,更及時行樂」黃毅三歲時,父親就過世,得年三十五歲,除了一個姊姊、弟弟外,黃毅的母親腹中還懷著一個胎兒。直到現在,父親的死因仍然不清楚,「我們根本措手不及,前一天父親才覺得不舒服,沒想到隔天就走了,」黃毅:「所以,你今天可能才生病,明天就掛了。」也因此,「要活在當下,更要及時行樂」的觀念一直深植在黃毅的心中,他不要像他父親一樣。6 v+ t+ x& `& M& v$ J

2 b- U% ?/ w4 P- [- u黃毅從來不相信人生可以規畫,也從來不會把生活切割成「求學、工作、退休、享樂」四個階段。在黃毅的生活裡,他永遠把此刻可分配所有的資源,做最適當的分配,而不會把資源設想成可以儲存到未來的某一天再享用,根據這個原則,他的時間配置自然與多數人不同。  r" x: @' S6 C8 v7 S6 p

# j- U) C6 v8 p2 A: Z( ^因此,問他是否為了追求保有高的生活品質,而放棄工作、放棄更上層樓的機會?黃毅覺得很好笑,「對我來說,這是極為自然的事,沒有放棄什麼啊!」如果把人生比喻成一個圓,每個人都有自己的圓,有大有小,每個圓裡的成分也長得不一樣,「我非常篤定自己要的圓長什麼樣子,我做的每一件事,都符合這個圓的樣子。」黃毅說。: o4 F% j' y4 g* p% T: D3 e! b0 a
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很多人,對金錢的追求有一個模式,他們的第一個目標是三千萬元,當達到第一個目標後,第二個目標就是一億元,然後,三億元是第三個目標,然後,就變成「錢奴」。「為什麼我不會變成這個樣子呢?」黃毅曾經這樣研究自己,許久後,他終於知道,「人生真的可能很短」這個從小就深深影響他的觀念,是他所追求的人生,與別人最大不同的原因。7 i7 o* e# M9 `; H- |* t1 A
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寧願工作得久一點,也要兼顧享樂跑步時悟出「永遠不與別人競爭」的道理在「五年級生」裡(民國五十年到五十九年出生的這群人),許多人都想用力的工作十五年,然後,退休,好好的享樂。但是,黃毅從來沒想過要提早退休的問題,他不要這種被切割的人生,對他來說,「我永遠要一邊玩、一邊工作,即使可能要工作得久一點。」黃毅是少數還會認同「五十五歲退休」的「五年級生」。
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但是,在競爭如此激烈的花旗競技場裡,眼見著別人都這麼戮力的拚績效,黃毅要如何保持心中的平衡感呢?「永遠不要與別人競爭,要與自己競爭。」這是他的法寶,也是他青年時期跑步悟出的一個道理。
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黃毅念介壽國中時,為了訓練自己的意志力,每天早上都到公園、或台北體育場跑步,後來,他發現一個道理,在這個跑道上,隨時都有新加入的人,因此,此刻你所在的位置,到底是領先,還是落後別人呢?
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每個人的起跑點不同,加入時間不同,跑的距離也不相同,在你後面那個人,可能落後你,也可能是領先你的人。「很顯然,這是一個無法比較的問題。所以,我唯一的想法就是,應該專注在自己的腳步上,隨時調節自己的呼吸,不要中途跌倒,或亂了腳步。」1 A: C; r! l/ {5 y( l# h& e; J( \

) R2 c: w. q/ k! m* H. @$ S$ D黃毅的父親過世後,母親為了撫養幼兒,長期在外地當紡織廠的女工,即使黃毅已經擔任花旗銀行主管時,母親仍在餐廳裡洗碗,甚至為人幫傭。當時,黃毅下班後也還會到餐廳裡幫母親的忙。
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- `/ u- d0 f( X* v- g! q( E從小,黃毅由祖父母一手帶大,並生活在有五、六十個堂兄弟、妹的大家族,他從小就知道要如何自己解決問題,如何與別人共享資源,而在職場上成功。但是,黃毅清楚的認知,一切的成功,只為了活出豐富的生活品質。! m- N  }: B4 v9 i* C: n5 r
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從小的生活經驗,黃毅學會獨立,也學會與別人共享資源,並培養出等待成功的耐力。而且,「我把一個人當成人在經營,而不是當公司在經營。」因此極度工作,極度玩樂是他想活出的人生彈性。
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) h: I/ R" B4 p5 W你知道你想要的是什麼嗎?找Dr.Gino 吉諾博士聊一聊吧




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